LS公司绩效审计问题研究
| 摘要 | 第4-5页 |
| ABSTRACT | 第5-6页 |
| 绪论 | 第10-14页 |
| 0.1 研究背景及意义 | 第10-11页 |
| 0.2 文献综述 | 第11-12页 |
| 0.2.1 国外相关文献综述 | 第11页 |
| 0.2.2 国内相关文献综述 | 第11-12页 |
| 0.3 研究内容与方法 | 第12-14页 |
| 1 绩效审计相关概念 | 第14-19页 |
| 1.1 绩效审计的内涵 | 第14-15页 |
| 1.2 绩效审计的内容和方法 | 第15页 |
| 1.2.1 绩效审计的内容 | 第15页 |
| 1.2.2 绩效审计的方法 | 第15页 |
| 1.3 绩效审计评价指标 | 第15-19页 |
| 1.3.1 财务类指标 | 第16页 |
| 1.3.2 非财务类指标 | 第16-17页 |
| 1.3.3 内部控制类指标 | 第17-18页 |
| 1.3.4 前瞻性指标 | 第18-19页 |
| 2 LS司绩效审计实施现状分析 | 第19-26页 |
| 2.1 LS公司基本介绍 | 第19页 |
| 2.2 LS公司的绩效审计开展情况 | 第19-26页 |
| 2.2.1 LS公司绩效审计具体实施过程 | 第19-22页 |
| 2.2.2 LS公司绩效审计评价指标体系 | 第22-23页 |
| 2.2.3 LS公司绩效审计最终评价结果 | 第23-26页 |
| 3 LS司绩效审计存在问题及原因分析 | 第26-33页 |
| 3.1 LS公司绩效审计存在问题 | 第26-29页 |
| 3.1.1 绩效审计确定的审计目标没有针对性 | 第26-27页 |
| 3.1.2 绩效审计忽视非财务类指标和前瞻性指标 | 第27-28页 |
| 3.1.3 审计人员运用的绩效审计方法落后 | 第28-29页 |
| 3.2 LS公司绩效审计存在问题的原因 | 第29-33页 |
| 3.2.1 LS公司缺少绩效审计相关制度 | 第29-30页 |
| 3.2.2 LS公司没有历史评价标准作参考 | 第30-31页 |
| 3.2.3 LS公司的审计人员专业素质低 | 第31-33页 |
| 4 LS司绩效审计改进的建议 | 第33-39页 |
| 4.1 完善自身的绩效审计法律制度 | 第33-34页 |
| 4.2 增加企业的非财务类指标和前瞻性指标 | 第34-38页 |
| 4.2.1 非财务类指标 | 第34-35页 |
| 4.2.2 前瞻性指标 | 第35-38页 |
| 4.3 加强对审计人员继续教育 | 第38-39页 |
| 结束语 | 第39-40页 |
| 参考文献 | 第40-42页 |
| 致谢 | 第42页 |
