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教练型领导行为与员工创新行为的关系:团队自省和差序氛围的作用研究

摘要第5-6页
Abstract第6页
第一章 绪论第12-22页
    1.1 问题提出与研究意义第12-13页
    1.2 文献综述第13-19页
        1.2.1 教练型领导行为概述第13-15页
        1.2.2 差序氛围概述第15-17页
        1.2.3 团队自省概述第17-18页
        1.2.4 员工创新行为概述第18-19页
    1.3 研究内容与研究设计第19-22页
第二章 研究假设与研究模型第22-29页
    2.1 研究假设第22-25页
        2.1.1 教练型领导行为、团队自省与员工创新行为的关系第22-24页
        2.1.2 教练型领导行为、差序氛围与团队自省的关系第24页
        2.1.3 教练型领导行为、差序氛围、团队自省与员工创新行为的关系第24-25页
    2.2 研究模型第25页
    2.3 研究工具第25-28页
        2.3.1 教练型领导行为的测量第25-26页
        2.3.2 差序氛围的测量第26-27页
        2.3.3 团队自省的测量第27-28页
        2.3.4 员工创新行为的测量第28页
    2.4 本章小结第28-29页
第三章 研究工具的检验第29-34页
    3.1 研究设计及被试基本情况第29-31页
    3.2 测量工具的信度和效度第31-33页
        3.2.1 测量工具的信度第31页
        3.2.2 测量工具的效度第31-33页
    3.3 共线性检验第33页
    3.4 本章小结第33-34页
第四章 结果与分析第34-51页
    4.1 调查对象的均值方差以及相关分析结果第34页
    4.2 研究模型的回归分析第34-37页
        4.2.1 教练型领导行为与员工创新行为的关系第34-36页
        4.2.2 教练型领导行为与团队自省的关系第36-37页
        4.2.3 团队自省与员工创新行为的关系第37页
    4.3 团队自省的中介效应分析第37-38页
    4.4 差序氛围的调节效应分析第38-41页
    4.5 核心变量在控制变量平均分上差异显著性检验第41-49页
        4.5.1 领导层面变量在不同领导性别上的差异显著性检验第41-42页
        4.5.2 领导层面变量在不同领导年龄上的差异显著性检验第42页
        4.5.3 领导层面变量在不同领导教育程度上的差异显著性检验第42-43页
        4.5.4 领导层面变量在不同领导工作年限上的差异显著性检验第43页
        4.5.5 领导层面变量在不同领导职位层级上的差异显著性检验第43-44页
        4.5.6 个体及团队层面变量在下属性别上的差异显著性检验第44页
        4.5.7 个体及团队层面变量在下属年龄上的差异显著性检验第44页
        4.5.8 个体及团队层面变量在下属教育程度上的差异显著性检验第44-46页
        4.5.9 个体及团队层面变量在下属工作年限上的差异显著性检验第46页
        4.5.10 个体及团队层面变量在下属职位层级上的差异显著性检验第46-48页
        4.5.11 各变量在不同下属与主管共事时间上的差异性分析第48-49页
    4.6 研究假设的支持情况第49-50页
    4.7 本章小结第50-51页
第五章 研究结果讨论第51-57页
    5.1 研究结果讨论第51-55页
        5.1.1 教练型领导行为对员工创新行为的影响第51-52页
        5.1.2 教练型领导行为对团队自省的影响第52页
        5.1.3 团队自省对员工创新行为的影响第52-53页
        5.1.4 团队自省在教练型领导行为与员工创新行为之间的中介效应第53页
        5.1.5 差序氛围对教练型领导行为与团队自省关系的调节效应第53-54页
        5.1.6 差序氛围对团队自省的中介作用具有调节效应第54页
        5.1.7 人口统计变量对各变量的影响第54-55页
    5.2 管理启示与建议第55-56页
    5.3 本章小结第56-57页
结论第57-59页
    1. 研究结论第57-58页
    2. 理论与实践贡献第58页
    3. 研究不足与展望第58-59页
参考文献第59-65页
附录第65-68页
攻读硕士学位期间取得的研究成果第68-69页
致谢第69-70页
附表第70页

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