首页--经济论文--经济计划与管理论文--企业经济论文--企业体制论文

国有控股上市公司治理结构的问题研究--以东北高速为例

摘要第4-5页
ABSTRACT第5-6页
第1章 绪论第9-13页
    1.1 研究背景第9-10页
    1.2 研究目的与意义第10页
    1.3 主要研究内容、研究方法和研究路径第10-12页
        1.3.1 主要研究内容第10-11页
        1.3.2 研究方法第11页
        1.3.3 研究路径第11-12页
    1.4 与其他研究的不同之处第12-13页
第2章 公司治理结构文献综述第13-19页
    2.1 司治理结构的内涵第13-14页
    2.2 公司治理结构的理论基础第14-16页
        2.2.1 委托-代理理论第14-15页
        2.2.2 利益相关者理论第15页
        2.2.3 股权制衡理论第15-16页
    2.3 对国内外学者公司治理结构所做研究的综述第16-19页
        2.3.1 关于股权制衡的研究综述第16页
        2.3.2 关于内部人控制的研究综述第16-17页
        2.3.3 关于公司内部组织结构的研究综述第17页
        2.3.4 对国内外研究的评述第17-19页
第3章 东北高速公司治理的现状及存在的问题第19-26页
    3.1 东北高速治理的基本概况第19-22页
        3.1.1 东北高速沦为ST前后第19-21页
        3.1.2 东北高速治理结构的基本状况第21-22页
    3.2 东北高速治理结构存在的问题第22-26页
        3.2.1 大股东侵害上市公司利益第22-23页
        3.2.2 内部人控制问题第23-24页
        3.2.3 公司内部组织功能失效第24页
        3.2.4 内部控制制度不完善第24-26页
第4章 对东北高速公司治理结构中所存在问题的原因分析第26-29页
    4.1 根本原因—国有产权主体缺位第26-27页
    4.2 政治原因—地方政府的利益之争第27页
    4.3 制度原因—缺乏有效的协调机制和内部控制机制第27-28页
    4.4 文化原因—高权距和“中庸”的儒家文化第28-29页
第5章 基于案例的研究结论、建议及启示第29-33页
    5.1 基于案例公司的研究结论第29页
    5.2 本研究对案例公司关于完善公司治理结构的建议第29-31页
        5.2.1 引入机构投资者和个人投资者参与东北高速的股权投资第29-30页
        5.2.2 建立面向市场的公司高管选拔和退出机制第30页
        5.2.3 建立完整的授权、审批和风险控制机制,发挥独立董事的作用第30-31页
    5.3 本研究对其他类似国有控股上市公司治理结构的启示第31-33页
        启示一:大力发展多投资者主体参与投资,加速股权结构的多元化第31页
        启示二:加快推进公司高管聘用和解聘的市场化机制第31-32页
        启示三:建立一套完善的组织结构体系,完善其内部控制制度第32-33页
第6章 本文总结与进一步研究方向第33-35页
    6.1 本文总结第33页
    6.2 本研究的不足之处第33-34页
    6.3 进一步研究的方向第34-35页
参考文献第35-38页
致谢第38页

论文共38页,点击 下载论文
上一篇:国有企业全球化经营CSR问题研究--基于广新集团海外经营案例
下一篇:英汉语同传中的预测--一项针对传译方向差异的实证研究