首页--经济论文--经济计划与管理论文--企业经济论文--企业计划与经营决策论文--企业行政管理论文--人事管理论文

H银行A分行柜员工作压力管理体系构建研究

摘要第3-5页
abstract第5-6页
第一章 绪论第9-13页
    一、研究背景第9页
    二、研究目的及意义第9-11页
    三、研究方法与研究思路第11页
    四、研究创新点第11-13页
第二章 相关概念界定与理论基础第13-22页
    一、概念界定第13-17页
        (一) 商业银行柜员及特征第13-15页
        (二) 压力和工作压力的概念第15-17页
    二、理论基础第17-22页
        (一) 工作压力源研究第17-18页
        (二) 工作压力管理及对策研究第18-22页
第三章 H银行A分行柜员工作压力现状分析第22-36页
    一、H银行A分行简介及业务发展现状第22页
    二、H银行A分行柜员工作压力现状调查与分析第22-34页
        (一) 柜员工作压力现状调查第22-25页
        (二) 柜员工作压力现状分析第25-26页
        (三) 柜员工作压力源分析第26-32页
        (四) 柜员工作压力结果分析第32-33页
        (五) 柜员工作压力应对策略现状分析第33-34页
    三、H银行A分行柜员工作压力管理现状第34-36页
        (一) 柜员工作压力管理方式第34页
        (二) 柜员工作压力管理存在的问题第34-36页
第四章 H银行A分行柜员工作压力管理体系构建第36-49页
    一、H银行A分行柜员工作压力管理策略第36-45页
        (一) 环境层面工作压力管理策略第36-37页
        (二) 组织层面工作压力管理策略第37-43页
        (三) 个人层面工作压力管理策略第43-45页
    二、H银行A分行柜员工作压力管理体系第45-49页
        (一) 柜员工作压力管理体系设计的原则第45-46页
        (二) 柜员工作压力管理体系构建思路第46页
        (三) 柜员工作压力管理体系功能第46-47页
        (四) 柜员工作压力管理体系实施流程第47-49页
第五章 H银行A分行柜员工作压力管理体系实施保障第49-55页
    一、实施的准备第49-50页
    二、实施的保障第50-55页
第六章 研究结论及展望第55-56页
    一、研究结论第55页
    二、研究展望第55-56页
参考文献第56-59页
附录第59-61页
致谢第61页

论文共61页,点击 下载论文
上一篇:基于公平关切双渠道供应链博弈研究
下一篇:关于ZR公司研发人员绩效考核方案的优化设计研究