| 摘要 | 第4-7页 |
| Abstract | 第7-10页 |
| 第1章 绪论 | 第20-38页 |
| 1.1 选题背景及意义 | 第20-22页 |
| 1.1.1 选题背景 | 第20-21页 |
| 1.1.2 选题意义 | 第21-22页 |
| 1.2 国内外研究现状 | 第22-31页 |
| 1.2.1 国外研究现状 | 第22-26页 |
| 1.2.2 国内研究现状 | 第26-31页 |
| 1.3 研究方法 | 第31-32页 |
| 1.3.1 理论研究与实证研究相结合的方法 | 第31页 |
| 1.3.2 历史与逻辑相统一的方法 | 第31页 |
| 1.3.3 比较分析方法 | 第31-32页 |
| 1.4 研究思路与框架 | 第32-36页 |
| 1.4.1 研究思路 | 第32页 |
| 1.4.2 研究框架 | 第32-36页 |
| 1.5 研究的创新之处与不足 | 第36-38页 |
| 1.5.1 创新之处 | 第36页 |
| 1.5.2 研究的不足 | 第36-38页 |
| 第2章 劳动力与经济发展关系的一般分析 | 第38-66页 |
| 2.1 劳动力与经济发展的相关概念及其关系 | 第38-53页 |
| 2.1.1 劳动力及其相关概念 | 第38-45页 |
| 2.1.2 经济发展的相关概念 | 第45-48页 |
| 2.1.3 劳动力与经济发展的关系 | 第48-53页 |
| 2.2 劳动力与经济发展关系的相关理论 | 第53-63页 |
| 2.2.1 刘易斯转折点理论及南亮进的“Minami准则” | 第53-55页 |
| 2.2.2 家庭生育数量决策模型 | 第55-58页 |
| 2.2.3 人口经济增长长波理论 | 第58-60页 |
| 2.2.4 人口及劳动力移动的理论 | 第60-61页 |
| 2.2.5 收入效应理论和替代效应理论 | 第61-63页 |
| 2.3 本章小结 | 第63-66页 |
| 第3章 日本经济发展中劳动力短缺的表现及历史演变 | 第66-80页 |
| 3.1 日本经济发展中劳动力短缺的表现 | 第66-70页 |
| 3.2 日本经济发展中劳动力短缺的历史演变 | 第70-78页 |
| 3.2.1 战后初期（1945--1955）的劳动力过剩 | 第70-71页 |
| 3.2.2 经济高速增长时期（1955--1973）的劳动力短缺 | 第71-73页 |
| 3.2.3 经济低速增长时期（1973-1987）的劳动力相对过剩 | 第73-74页 |
| 3.2.4 泡沫经济时期（1987-1991）的劳动力短缺 | 第74-75页 |
| 3.2.5 经济长期低迷时期（1991—至今）的劳动力短缺 | 第75-78页 |
| 3.3 本章小结 | 第78-80页 |
| 第4章 日本经济发展中劳动力短缺的原因 | 第80-110页 |
| 4.1 经济高速增长时期劳动力短缺的原因 | 第80-90页 |
| 4.1.1 劳动年龄人口绝对值增加，但劳动力参与率不足 | 第80-83页 |
| 4.1.2 工业化和产业结构的发展使劳动力需求增加 | 第83-86页 |
| 4.1.3 经济高速发展和科学技术的进步使劳动力需求增加 | 第86-90页 |
| 4.2 泡沫经济时期劳动力短缺的原因 | 第90-97页 |
| 4.2.1 人口缓慢增长，老龄化迅速发展 | 第90-92页 |
| 4.2.2 经济发展模式从外需主导型转变为内需主导型，企业生产规模扩大 | 第92-94页 |
| 4.2.3 日本企业独特的经营方针及萧条时期劳动力裁员影响的显性化 | 第94-97页 |
| 4.3 经济长期低迷时期劳动力短缺的原因 | 第97-109页 |
| 4.3.1 总人口减少后，劳动力供给受到影响 | 第97-102页 |
| 4.3.2 劳动力短缺随经济的走势而变动 | 第102-105页 |
| 4.3.3 服务业和建筑行业劳动力需求增加显著 | 第105页 |
| 4.3.4 非正式雇佣形式的不断发展扩大劳动力需求 | 第105-109页 |
| 4.4 本章小结 | 第109-110页 |
| 第5章 日本劳动力短缺对经济发展的影响 | 第110-142页 |
| 5.1 劳动力短缺对经济增长的影响 | 第110-119页 |
| 5.1.1 理论框架、指标含义、数据和方法 | 第110-113页 |
| 5.1.2 实证研究结果及分析 | 第113-119页 |
| 5.2 日本劳动力短缺对经济结构的影响 | 第119-139页 |
| 5.2.1 经济高速增长时期积极影响和消极影响并存 | 第119-127页 |
| 5.2.2 泡沫经济时期消极影响有所突出 | 第127-133页 |
| 5.2.3 经济长期低迷时期消极影响愈发明显 | 第133-139页 |
| 5.3 本章小结 | 第139-142页 |
| 第6章 日本在不同经济发展时期针对劳动力短缺的应对措施及效果评价 | 第142-194页 |
| 6.1 经济高速增长时期的应对措施及其效果 | 第142-154页 |
| 6.1.1 重视职业培训，提高劳动力素质 | 第142-144页 |
| 6.1.2 发展科学技术，推进省力化 | 第144-146页 |
| 6.1.3 完善雇佣管理制度 | 第146-150页 |
| 6.1.4 鼓励老年劳动力继续参与社会劳动 | 第150-153页 |
| 6.1.5 经济高速增长时期应对措施的总体效果评价 | 第153-154页 |
| 6.2 泡沫经济时期的应对措施及其效果 | 第154-166页 |
| 6.2.1 深化发展科学技术，重视对人才的引进和培养 | 第154-156页 |
| 6.2.2 重视女性劳动力 | 第156-158页 |
| 6.2.3 针对老年劳动力实行延长工作制度和继续雇佣制度 | 第158-163页 |
| 6.2.4 企业实行灵活的管理制度 | 第163-164页 |
| 6.2.5 泡沫经济时期应对措施的总体效果评价 | 第164-166页 |
| 6.3 经济长期低迷时期的应对措施及其效果 | 第166-192页 |
| 6.3.0 继续发展科学技术，以“高精尖”为新目标 | 第166-168页 |
| 6.3.1 鼓励女性就业 | 第168-176页 |
| 6.3.2 增加老年人就业和支持老年人创业 | 第176-183页 |
| 6.3.3 引进外国人劳动力 | 第183-187页 |
| 6.3.4 增加残疾人就业 | 第187-190页 |
| 6.3.5 经济长期低迷时期应对措施的总体效果评价 | 第190-192页 |
| 6.4 本章小结 | 第192-194页 |
| 第7章 日本经济发展中的劳动力短缺问题对中国的启示与借鉴 | 第194-208页 |
| 7.1 中国经济发展中的劳动力短缺问题 | 第194-199页 |
| 7.2 借鉴日本的经验和教训，有效地解决中国经济发展中的劳动力短缺问题 | 第199-206页 |
| 7.2.1 转变经济增长方式 | 第199-201页 |
| 7.2.2 推进城市化进程，深化户籍制度改革 | 第201-203页 |
| 7.2.3 在土地制度改革的基础上，试行信托制度 | 第203-204页 |
| 7.2.4 提高劳动力工资、改善福利待遇 | 第204页 |
| 7.2.5 提高劳动力质量，以“质”取“量” | 第204-206页 |
| 7.3 本章小结 | 第206-208页 |
| 本文结论 | 第208-210页 |
| 参考文献 | 第210-218页 |
| 攻读博士学位期间所取得的科研成果 | 第218-219页 |
| 致谢 | 第219页 |
