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县级公立医院政校共建模式研究--以广东省某县级医院为例

摘要第3-8页
ABSTRACT第8-14页
第一章 绪论第17-23页
    1.1 研究背景第17-22页
    1.2 研究目的及意义第22-23页
第二章 研究方法和对象第23-25页
    2.1 研究方法第23-24页
    2.2 研究对象第24页
    2.3 资料来源第24-25页
第三章 政校共建模式下某县级医院改革的实地调研和分析第25-40页
    3.1 案例背景第25页
    3.2 案例医院改革前基本情况第25页
    3.3 共建的方式与内容第25-26页
    3.4 案例医院政校共建具体措施的观察与分析第26-40页
第四章 政校共建模式下案例医院的建设效果评价和分析第40-89页
    4.1 医院职工结构比例变化第40-41页
    4.2 医疗费用变化第41-42页
    4.3 医保自付比例及自付额变化第42-46页
    4.4 平均住院日的变化第46页
    4.5 药品比例变化第46-47页
    4.6 医院服务能力变化第47-52页
    4.7 医院收支情况分析第52-54页
    4.8 医院内部员工满意度及其影响因素第54-81页
    4.9 财务指标变化第81-83页
    4.10 医院改革成效第83-87页
    4.11 医院改革出现的问题第87-89页
第五章 政校共建县级医院的SWOT分析第89-93页
    5.1 政校共建县级医院的SWOT分析第89-90页
    5.2 政校共建县级医院的SWOT矩阵第90-91页
    5.3 政校共建县级医院的战略选择第91-93页
第六章 讨论与建议第93-108页
    6.1 政校共建的案例医院得到快速发展第93页
    6.2 政校共建模式的优势第93-97页
    6.3 政校共建案例医院建设发展遇到的问题第97-102页
    6.4 对下一步推进和完善该政校共建模式提出的建议第102-108页
第七章 全文小结第108-112页
    7.1 主要结论第108-110页
    7.2 本研究的创新点第110页
    7.3 不足与展望第110-112页
参考文献第112-116页
附录第116-126页
攻读硕士期间成果第126-127页
致谢第127-128页

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