LH联社人力资源成本会计管理研究

摘要	第1-5页
Abstract	第5-8页
1 导论	第8-15页
·研究的背景及意义	第8-10页
·研究的对象与方法	第10-11页
·研究的思路与框架	第11-13页
·本文主要贡献	第13-15页
2 相关理论综述	第15-24页
·成本管理	第15-17页
·人力资源成本会计管理	第17-21页
·人力资源价值估计基本方法	第21-24页
3 LH联社人力资源管理现状分析	第24-30页
·LH联社的简介	第24-25页
·LH联社人力资源管理现状分析	第25-27页
·LH联社人力资源成本会计管理存在的问题	第27-30页
4 LH联社人力资源成本会计管理方案设计	第30-49页
·人力资源成本会计管理的目标设计	第30页
·人力资源成本会计管理的核算	第30-33页
·LH联社人力资源成本会计的具体核算	第33-44页
·人力资源成本会计管理的非货币指标设计	第44-49页
5 LH联社人力资源成本会计管理改进方案的实施	第49-56页
·人力资源成本会计管理方案的组织与管理	第49页
·人力资源成本会计管理的制度与文化建设	第49-50页
·人力资源成本会计管理的技术措施	第50-56页
6 结论与建议	第56-60页
·结论	第56-57页
·建议	第57-60页
参考文献	第60-62页
致谢	第62页