| 摘要 | 第5-6页 |
| ABSTRACT | 第6-7页 |
| 第一章 绪论 | 第11-15页 |
| 第一节 选题背景 | 第11-12页 |
| 第二节 选题意义 | 第12-13页 |
| 一、理论意义 | 第12页 |
| 二、现实意义 | 第12-13页 |
| 第三节 研究内容和框架 | 第13-14页 |
| 第四节 研究的创新点 | 第14-15页 |
| 第二章 文献综述 | 第15-20页 |
| 第一节 国外文献回顾 | 第15-16页 |
| 一、股权激励与股利分配正相关 | 第15页 |
| 二、股权激励与股利分配负相关 | 第15-16页 |
| 第二节 国内文献回顾 | 第16-18页 |
| 一、股权激励与股利分配正相关 | 第16-17页 |
| 二、股权激励与股利分配负相关 | 第17-18页 |
| 第三节 文献述评 | 第18-20页 |
| 第三章 制度背景 | 第20-25页 |
| 第一节 我国股利保护型股权激励制度 | 第20页 |
| 第二节 我国股利保护型股权激励计划发展现状 | 第20-23页 |
| 第三节 我国股利分配政策方式及制度背景 | 第23-25页 |
| 第四章 理论分析与研究假说 | 第25-31页 |
| 第一节 相关理论与基础 | 第25-27页 |
| 一、股利保护型股权激励的内涵 | 第25页 |
| 二、股利分配的内涵 | 第25页 |
| 三、委托代理理论 | 第25-26页 |
| 四、最优契约论 | 第26页 |
| 五、管理者权力论 | 第26页 |
| 六、信号传递理论 | 第26-27页 |
| 第二节 股利保护型股权激励实施前后股利分配特点 | 第27页 |
| 第三节 股利保护型股权激励对股利分配影响的理论分析 | 第27-28页 |
| 第四节 股利保护型股权激励模式对股利分配影响的理论分析 | 第28-30页 |
| 第五节 公司治理特征对股利保护型股权激励与股利分配关系影响的理论分析 | 第30-31页 |
| 第五章 实证分析 | 第31-50页 |
| 第一节 样本选择与数据来源 | 第31-32页 |
| 一、样本选择 | 第31页 |
| 二、数据来源 | 第31-32页 |
| 第二节 模型设定与变量定义 | 第32-35页 |
| 一、模型设定 | 第32页 |
| 二、变量定义 | 第32-35页 |
| 第三节 描述性统计 | 第35-40页 |
| 一、股利分配与股权激励研究主要变量的描述性统计 | 第35-38页 |
| 二、股利分配与股权激励工具选择研究的描述性统计 | 第38-40页 |
| 第四节 分组样本T检验 | 第40页 |
| 第五节 变量相关性分析 | 第40-43页 |
| 第六节 股利保护型股权激励对股利分配影响的实证分析 | 第43-48页 |
| 一、股利保护型股权激励实施对股利分配的影响 | 第43-45页 |
| 二、股权激励程度对股利分配的影响 | 第45页 |
| 三、不同激励模式对股利分配的影响 | 第45-47页 |
| 四、公司治理特征对股利保护型股权激励与股利分配关系的影响 | 第47-48页 |
| 第七节 稳健性检验 | 第48-49页 |
| 第八节 实证分析结果小结 | 第49-50页 |
| 第六章 研究结论及政策启示 | 第50-53页 |
| 第一节 研究结论 | 第50页 |
| 第二节 政策启示 | 第50-51页 |
| 第三节 研究不足与未来展望 | 第51-53页 |
| 参考文献 | 第53-56页 |
| 在读期间科研成果 | 第56-57页 |
| 致谢 | 第57页 |
