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北京城建投资发展股份有限公司股权激励研究

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-13页
第一章 绪论第13-17页
   ·研究背景第13-14页
   ·现状及问题提出第14-15页
   ·研究思路第15-17页
第二章 股权激励综述第17-33页
   ·股权激励概念及历史第17-19页
     ·股票期权的含义第17-18页
     ·股票期权的基本要素第18页
     ·股权激励的历史溯源及发展第18-19页
   ·股权激励理论第19-24页
     ·委托—代理理论第19-21页
     ·人力资本产权价值理论第21-23页
     ·激励理论第23-24页
   ·股权激励方式比较第24-28页
     ·股权激励类型的对比分析第24-25页
     ·股权激励工具的对比分析第25-28页
   ·股票期权激励机理分析第28-33页
第三章 北京城建股权激励特殊性、必要性及可行性分析第33-47页
   ·研究对象的选取及研究假设第33页
   ·北京城建股权激励的特殊性分析第33-38页
     ·北京城建公司背景第33-34页
     ·北京城建经营者年薪制及缺陷分析第34-36页
     ·年薪制及各种激励工具的对称性分析第36-38页
   ·北京城建股权激励的必要性分析第38-39页
     ·实施股权激励的内部需求第38页
     ·实施股权激励的外部压力第38-39页
   ·北京城建股权激励的可行性分析第39-47页
     ·股权激励政策法规上具备可行性第39-40页
     ·我国证券市场的“功能锁定”性说明可行第40-42页
     ·期权行权后不改变公司控股权说明可行第42-43页
     ·国际国内的先例证明其可行第43-47页
第四章 北京城建股权激励方案的设计第47-59页
   ·两个期权定价模型对比分析第47-49页
     ·传统股票期权—欧式股票期权第47页
     ·指数化股票期权第47-49页
   ·两种期权定价模型的数据模拟对比分析第49-51页
   ·北京城建股权激励方案第51-59页
     ·北京城建激励对象的确定依据和范围第51-52页
     ·北京城建股票期权激励计划的股票来源和股票数量第52页
     ·北京城建激励对象的股票期权分配情况第52页
     ·北京城建股票期权激励计划的有效期、授权日、可行权日、禁售期第52-53页
     ·北京城建股票期权的行权价格和行权价格的确定方法第53-54页
     ·北京城建股票期权的获授条件、行权条件以及行权安排第54-55页
     ·北京城建股票期权激励计划的调整方法和程序第55-56页
     ·北京城建实行激励计划程序及激励对象行权程序第56-57页
     ·北京城建股票期权激励计划变更、终止第57-58页
     ·北京城建股权激励信息披露第58-59页
第五章 结论第59-61页
参考文献第61-63页
附录一 2006年6月30日基金管理公司管理基金汇总表第63-65页
附录二 2006年1—7月保险业经营数据第65-66页
附录三 中国证券市场整体数据第66-67页
附录四 北京城建投资发展股份有限公司历年财务数据简要情况第67-68页
附录五 北京城建投资发展股份有限公司股本结构第68-69页
致谢第69-70页
研究成果及发表的学术论文第70-71页
作者及导师简介第71-73页

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