| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-10页 |
| 第1章 绪论 | 第10-13页 |
| ·研究背景 | 第10-11页 |
| ·研究意义 | 第11页 |
| ·研究内容 | 第11-12页 |
| ·研究目的 | 第12-13页 |
| 第2章 文献探讨 | 第13-19页 |
| ·员工的满意度 | 第13页 |
| ·工作满意度与之相关理论 | 第13-15页 |
| ·工作满意度国内外研究现状 | 第15-19页 |
| 第3章 吉林市 G 医院简介 | 第19-23页 |
| ·医院概况 | 第19页 |
| ·医院资源情况 | 第19-20页 |
| ·医院组织机构 | 第20页 |
| ·医院患源情况 | 第20-21页 |
| ·医院存在的问题及分析 | 第21-23页 |
| 第4章 调查方案的设计 | 第23-26页 |
| ·调查对象 | 第23页 |
| ·调查方法与内容 | 第23页 |
| ·测量工具 | 第23-24页 |
| ·统计学方法 | 第24页 |
| ·分析方法 | 第24-26页 |
| 第5章 调查结果的统计与分析 | 第26-39页 |
| ·样本基本资料 | 第26-28页 |
| ·信效度分析 | 第28-29页 |
| ·问卷主题统计分析 | 第29-37页 |
| ·相关交叉分析 | 第37-39页 |
| 结论 | 第39-41页 |
| 参考文献 | 第41-43页 |
| 附录 | 第43-46页 |
| 致谢 | 第46页 |