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创新资源视角下创客空间对企业创新绩效的影响研究

摘要第3-4页
ABSTRACT第4-5页
第一章 绪论第9-15页
    1.1 研究背景第9页
    1.2 研究意义第9-10页
    1.3 研究思路与方法第10-13页
        1.3.1 研究思路第10-13页
        1.3.2 研究方法第13页
    1.4 创新点第13-15页
第二章 文献综述及相关理论第15-28页
    2.1 创客空间的含义及运行模式第15-17页
        2.1.1 创客空间的含义第15页
        2.1.2 创客空间的分类及运行模式第15-16页
        2.1.3 创客空间总结与述评第16-17页
    2.2 创新资源研究概述第17-20页
        2.2.1 创新资源的概念界定第17-18页
        2.2.2 创新资源的分类第18页
        2.2.3 创新资源的特征第18-20页
    2.3 创新能力文献综述第20-22页
        2.3.1 创新能力的内涵第20页
        2.3.2 创新能力的综合评价指标体系第20-21页
        2.3.3 创新能力影响因素研究第21-22页
    2.4 创新绩效文献综述第22-24页
        2.4.1 创新资源绩效的表达第22页
        2.4.2 创新绩效评价指标第22-23页
        2.4.3 创新绩效影响因素识别与提升路径研究第23-24页
    2.5 理论基础第24-28页
        2.5.1 资源基础观第24-25页
        2.5.2 创意长尾理论第25-28页
第三章 理论模型与研究假设第28-37页
    3.1 理论模型构建第28页
    3.2 研究假设第28-37页
        3.2.1 创客空间的创新资源与创新绩效的关系第28-32页
        3.2.2 创新能力与企业创新绩效的关系第32页
        3.2.3 创客空间的创新资源与创新能力的关系第32-35页
        3.2.4 创新能力的中介作用第35-37页
第四章 创新资源视角下创客空间对企业创新绩效影响的实证研究第37-59页
    4.1 问卷调查设计第37-38页
        4.1.1 问卷的设计过程第37页
        4.1.2 问卷的基本内容第37-38页
        4.1.3 问卷的发放与回收第38页
    4.2 变量度量第38-41页
        4.2.1 自变量——创客空间的创新资源度量第38-40页
        4.2.2 中介变量——创新能力的度量第40-41页
        4.2.3 因变量——创新绩效的度量第41页
    4.3 样本数据整理和样本描述第41-44页
        4.3.1 样本数据的基本情况第41-43页
        4.3.2 描述性统计分析第43-44页
    4.4 研究方法设计第44-45页
        4.4.1 统计分析的逻辑顺序第44-45页
        4.4.2 结构方程模型分析第45页
    4.5 探索性统计分析第45-48页
        4.5.1 信度分析第45-47页
        4.5.2 探索性因子分析第47页
        4.5.3 相关性分析第47-48页
    4.6 结构方程模型分析第48-56页
        4.6.1 创新资源的验证性因子分析第49-50页
        4.6.2 研究假设检验第50-56页
    4.7 实证分析汇总第56-59页
第五章 结论与展望第59-63页
    5.1 研究结论第59页
    5.2 管理启示第59-62页
        5.2.1 理论启示第59-60页
        5.2.2 管理实践启示第60-62页
    5.3 研究的局限性及展望第62-63页
参考文献第63-69页
致谢第69-71页
附录 企业调查问卷样卷第71-75页

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