GS银行内部控制评价体系设计
| 中文摘要 | 第3-4页 |
| ABSTRACT | 第4页 |
| 目录 | 第5-6页 |
| 一、引言 | 第6-8页 |
| (一) 研究背景 | 第6-7页 |
| (二) 研究目的及意义 | 第7-8页 |
| 二、相关概念及理论基础 | 第8-14页 |
| (一) 内部控制 | 第8页 |
| (二) 内部控制评价 | 第8页 |
| (三) 国内外内部控制评价理论研究综述 | 第8-14页 |
| 三、GS银行内部控制现状及建立评价体系的必要性 | 第14-19页 |
| (一) GS银行内部控制基本情况 | 第14-16页 |
| (二) GS银行内部控制存在的问题 | 第16-18页 |
| (三) GS银行建立内部控制评价体系的必要性 | 第18-19页 |
| 四、GS银行内部控制评价体系设计 | 第19-41页 |
| (一) GS银行内部控制评价体现设计的目标 | 第19页 |
| (二) 内部控制评价体系设计应遵循的原则 | 第19-20页 |
| (三) GS银行内部控制评价体系设计流程 | 第20-40页 |
| (四) 评价等级认定 | 第40-41页 |
| 五、GS银行内部控制评价体系的实施 | 第41-44页 |
| (一) 建立有效的内部控制评价组织机构 | 第41页 |
| (二) 形成统一的思想认识 | 第41-42页 |
| (三) 制定统一的内部控制评价程序 | 第42页 |
| (四) 确保评价结果的有效应用 | 第42-44页 |
| 六、结论与展望 | 第44-45页 |
| 参考文献 | 第45-47页 |
| 致谢 | 第47页 |
