| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-10页 |
| 1 绪论 | 第10-19页 |
| ·关键词释义 | 第10-11页 |
| ·职业资格证书制度 | 第10页 |
| ·就业准入制度 | 第10-11页 |
| ·职业技能鉴定 | 第11页 |
| ·研究背景和意义 | 第11-13页 |
| ·研究背景 | 第11-12页 |
| ·研究意义 | 第12-13页 |
| ·职业资格证书制度研究综述 | 第13-16页 |
| ·国内研究综述 | 第13-15页 |
| ·国外研究综述 | 第15页 |
| ·国外研究评述 | 第15-16页 |
| ·研究方法和技术路线 | 第16-19页 |
| ·研究方法 | 第16-17页 |
| ·技术路线 | 第17-19页 |
| 2 巴州地区职业资格证书制度的现状分析 | 第19-31页 |
| ·巴州地区培训和就业概况 | 第19-21页 |
| ·巴州地区职业资格证书制度现状的调研 | 第21-24页 |
| ·问卷调查的数据汇总情况 | 第21-22页 |
| ·访谈结果汇总 | 第22-24页 |
| ·巴州地区职业资格证书制度完善取得的成效 | 第24-26页 |
| ·劳动者整体素质稳步提高 | 第24-25页 |
| ·促进职业资格证书制度与其他制度的衔接 | 第25-26页 |
| ·促进劳动力市场建设和经济发展 | 第26页 |
| ·巴州地区职业资格证书制度完善存在问题的表现 | 第26-29页 |
| ·取得职业资格证书的技能型人才不能满足就业市场的需求 | 第26-27页 |
| ·职业培训的针对性、实用性等质量问题有待加强 | 第27-28页 |
| ·培训认证多部门管理,证书缺乏统一性 | 第28页 |
| ·无证就业现象普遍 | 第28-29页 |
| ·认证标准忽视企业需求,社会认可度不高 | 第29页 |
| ·巴州地区职业资格证书制度完善现存问题的成因 | 第29-31页 |
| ·就业市场准入法规不健全,缺乏权威性和系统性 | 第29-30页 |
| ·准入制度尚存监管漏洞和盲区 | 第30页 |
| ·监督和监管机制不健全 | 第30-31页 |
| 3 巴州地区职业资格证书制度完善的依据和经验参照 | 第31-38页 |
| ·巴州职业资格证书制度完善的法律和制度基础 | 第31-32页 |
| ·职业资格证书制度完善的法律基础 | 第31页 |
| ·职业资格证书制度完善的制度基础 | 第31-32页 |
| ·职业资格证书制度完善的伦理基础 | 第32页 |
| ·巴州职业资格证书制度完善的现实依据 | 第32-34页 |
| ·职业资格管理规范化的需要 | 第32-33页 |
| ·促进转移就业,转变技能结构的需要 | 第33-34页 |
| ·促进职业教育和培训发展的需要 | 第34页 |
| ·职业资格管理国际化的需要 | 第34页 |
| ·国内外职业资格证书制度完善的经验参照 | 第34-38页 |
| ·国外的职业资格证书制度借鉴 | 第34-36页 |
| ·上海市职业资格证书制度实施情况借鉴 | 第36-37页 |
| ·陕西省职业资格证书实施情况借鉴 | 第37-38页 |
| 4 完善巴州地区职业资格制度有效性的措施 | 第38-42页 |
| ·加快巴州地区职业资格证书的普及和推广 | 第38-39页 |
| ·加快职业培训和职业教育的发展 | 第38页 |
| ·增强行业在证书推广方面的作用 | 第38-39页 |
| ·完善巴州地区职业资格证书制度机制 | 第39-40页 |
| ·完善就业市场准入机制 | 第39页 |
| ·构筑职业鉴定质量长效机制 | 第39-40页 |
| ·建立技能人才多元评价机制 | 第40页 |
| ·规范巴州地区职业资格证书制度 | 第40页 |
| ·建立健全科学、有效的监督和监管机制 | 第40-42页 |
| ·加强完善职业资格证书制度工作的外部监督 | 第40-41页 |
| ·加强完善职业资格证书制度工作的内部监督 | 第41页 |
| ·加强对社会中介机构推行职业资格证书制度监督 | 第41-42页 |
| 结论 | 第42-43页 |
| 参考文献 | 第43-45页 |
| 附录A 巴州地区完善职业资格证书制度调查问卷(农村富余劳动力) | 第45-46页 |
| 附录B 巴州地区完善职业资格证书制度调查问卷(企业在岗员工) | 第46-48页 |
| 附录C 巴州地区完善职业资格证书制度调查问卷(职业院校学生) | 第48-50页 |
| 附录D 访谈提纲 | 第50-52页 |
| 致谢 | 第52-53页 |
