| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-9页 |
| 第一章 绪论 | 第9-18页 |
| ·选题的背景和研究意义 | 第9-10页 |
| ·文献综述 | 第10-15页 |
| ·国内外对于企业知识管理模式的研究现状 | 第10-13页 |
| ·国内外对于企业知识管理绩效评价的研究现状 | 第13-15页 |
| ·研究中存在的主要问题 | 第15页 |
| ·研究思路与研究内容 | 第15-16页 |
| ·研究思路 | 第15-16页 |
| ·研究内容 | 第16页 |
| ·研究方法 | 第16-17页 |
| ·技术路线 | 第17-18页 |
| 第二章 企业知识管理的理论基础 | 第18-29页 |
| ·国内外对于知识内涵的理解 | 第18-20页 |
| ·数据、信息与知识 | 第20-21页 |
| ·知识的转移模式和创造过程 | 第21-23页 |
| ·国内外对于知识管理内涵的理解 | 第23-24页 |
| ·信息管理与知识管理 | 第24-26页 |
| ·知识管理的过程 | 第26-27页 |
| ·知识管理的原则 | 第27-28页 |
| ·知识管理的目标 | 第28-29页 |
| 第三章 中国汽车制造业企业知识管理模式分析 | 第29-39页 |
| ·中国汽车制造业企业现状 | 第29-30页 |
| ·中国汽车制造业知识管理应用现状 | 第30-31页 |
| ·国内外汽车企业成功应用知识管理的案例 | 第31-33页 |
| ·中国汽车制造业企业知识管理模式的构建分析 | 第33-39页 |
| ·知识管理模式建立的原则 | 第33-34页 |
| ·中国汽车制造业企业知识管理模式的构建 | 第34-39页 |
| 第四章 基于企业知识管理模式的知识管理绩效评价 | 第39-56页 |
| ·基于中国汽车制造业知识管理模式的知识管理绩效评价的必要性 | 第39页 |
| ·企业知识管理绩效评价体系构建原则 | 第39-40页 |
| ·企业知识管理绩效评价指标体系的构建 | 第40-48页 |
| ·确定指标相对权重 | 第48-51页 |
| ·相关数据数学处理与结论 | 第51-56页 |
| 第五章 企业知识管理绩效评价案例研究 | 第56-66页 |
| ·企业概况 | 第56-61页 |
| ·用模糊综合评价法对企业进行知识管理绩效评价 | 第61-66页 |
| 第六章 结论与展望 | 第66-67页 |
| ·本研究的主要结论 | 第66页 |
| ·本论文的主要创新点 | 第66页 |
| ·需要进一步研究的问题 | 第66-67页 |
| 参考文献 | 第67-70页 |
| 附录 | 第70-72页 |
| 致谢 | 第72-73页 |
| 作者简介 | 第73页 |
| 攻读硕士学位期间发表的论文和科研成果 | 第73页 |