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企业网络质量对新产品开发绩效的影响:企业家精神导向的调节效应

摘要第4-5页
Abstract第5-6页
第一章 绪论第11-21页
    第一节 研究背景第11-15页
        一、现实背景第11-13页
        二、理论背景第13-15页
    第二节 研究目的与意义第15-17页
        一、研究目的第15-16页
        二、研究意义第16-17页
    第三节 研究方法第17页
    第四节 技术路线第17-19页
    第五节 研究内容第19页
    第六节 研究的创新点第19-21页
第二章 理论基础和文献回顾第21-39页
    第一节 理论基础第21-24页
        一、社会网络理论第21-23页
        二、资源基础理论第23-24页
    第二节 文献回顾第24-39页
        一、企业网络的研究评述第24-32页
        二、企业家精神导向的研究评述第32-35页
        三、新产品开发绩效的研究评述第35-39页
第三章 研究设计第39-47页
    第一节 研究模型及假设第39-44页
        一、研究模型第39-40页
        二、研究假设第40-44页
    第二节 相关概念界定及测度第44-47页
        一、企业网络质量的定义及测量第44-45页
        二、企业家精神导向的定义及测量第45-46页
        三、新产品开发绩效的定义及测量第46页
        四、控制变量及测量第46-47页
第四章 实证分析第47-59页
    第一节 样本与数据收集第47-48页
    第二节 数据分析与假设检验第48-59页
        一、信效度分析第49-52页
        二、相关分析第52-53页
        三、回归分析第53-57页
        四、假设检验结果汇总第57-59页
第五章 研究结论与展望第59-64页
    第一节 研究结论第59-61页
    第二节 研究启示第61-62页
    第三节 研究局限与未来展望第62-64页
参考文献第64-76页
附录第76-81页
致谢第81-82页
研究生科研成果汇总表第82页

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