国有企业利润分配的理论与实践研究
| 中文摘要 | 第2-3页 |
| Abstract | 第3-4页 |
| 中文文摘 | 第5-10页 |
| 绪论 | 第10-24页 |
| 第一节 研究背景和研究意义 | 第10-11页 |
| 一、研究背景 | 第10-11页 |
| 二、研究意义 | 第11页 |
| 第二节 研究综述 | 第11-19页 |
| 一、国外研究综述 | 第11-15页 |
| 二、国内研究综述 | 第15-19页 |
| 三、研究评价 | 第19页 |
| 第三节 研究方法与研究框架 | 第19-22页 |
| 一、研究方法 | 第19-20页 |
| 二、研究框架 | 第20-22页 |
| 第四节 研究的主要创新 | 第22-24页 |
| 第一章 国有企业利润分配理论概述 | 第24-30页 |
| 第一节 相关概念 | 第24-25页 |
| 一、国有资产、国有资本与国有企业 | 第24页 |
| 二、国有企业利润与国有企业红利 | 第24-25页 |
| 第二节 国有企业利润分配的理论基础 | 第25-30页 |
| 一、委托代理理论 | 第25-26页 |
| 二、信息不对称理论 | 第26页 |
| 三、利益相关者理论 | 第26-27页 |
| 四、利润分配理论 | 第27-28页 |
| 五、股利政策理论 | 第28-30页 |
| 第二章 我国国有企业利润分配的现状 | 第30-40页 |
| 第一节 改革开放以来国有企业的盈利状况 | 第30-33页 |
| 一、1978-2007盈利状况 | 第30-31页 |
| 二、2008-2014盈利状况 | 第31-32页 |
| 三、1998-2014整体分析 | 第32-33页 |
| 第二节 近年来国有企业的利润分配政策 | 第33-34页 |
| 第三节 当前国有企业的利润分配情况 | 第34-36页 |
| 一、预算数据 | 第34-35页 |
| 二、决算数据 | 第35-36页 |
| 第四节 当前国有企业利润分配的认识误区 | 第36-40页 |
| 一、私有化误区 | 第36-37页 |
| 二、通货膨胀误区 | 第37-40页 |
| 第三章 我国国有企业利润分配的问题及成因 | 第40-50页 |
| 第一节 当前国有企业利润分配的问题 | 第40-45页 |
| 一、向股东分配利润的国有企业较少 | 第40-42页 |
| 二、国有企业利润分配给股东的比例偏低 | 第42-44页 |
| 三、国有企业上交利润的再分配不合理 | 第44-45页 |
| 第二节 当前国有企业利润分配问题的成因 | 第45-50页 |
| 一、国有企业所有者缺位 | 第45-46页 |
| 二、国有企业代理成本过高 | 第46-47页 |
| 三、国有企业财务监督不透明 | 第47-50页 |
| 第四章 解决国有企业利润分配问题的对策建议 | 第50-66页 |
| 第一节 国有企业利润分配比例的确定 | 第50-53页 |
| 一、西方股利理论在我国的适用性分析 | 第50-51页 |
| 二、国有企业利润分配比例的确定原则 | 第51页 |
| 三、基于股利理论确定我国国有企业利润分配比例 | 第51-53页 |
| 第二节 国有企业利润分配形式的确定 | 第53-60页 |
| 一、西方国有企业利润分配的基本形式 | 第54-57页 |
| 二、两种分配形式在我国的可行性分析 | 第57-58页 |
| 三、基于国情确定我国国有企业利润分配形式 | 第58-60页 |
| 第三节 推进国有企业利润分配改革的配套措施 | 第60-66页 |
| 一、提高国有企业财务信息披露的透明度 | 第60-61页 |
| 二、加大国有企业的财务审计力度 | 第61-62页 |
| 三、加强对国有企业管理者的激励约束 | 第62-66页 |
| 第五章 研究结论与展望 | 第66-68页 |
| 第一节 研究结论 | 第66-67页 |
| 第二节 研究展望 | 第67-68页 |
| 参考文献 | 第68-76页 |
| 攻读学位期间承担的科研任务与主要成果 | 第76-78页 |
| 致谢 | 第78-80页 |
| 个人简历 | 第80-82页 |
