热电联产企业人力资源管理员工激励问题研究
摘要 | 第1-4页 |
Abstract | 第4-6页 |
第一章 导论 | 第6-8页 |
·选题的意义 | 第6-7页 |
·本文的研究思路和文章结构 | 第7-8页 |
第二章 现代企业人力资源管理的激励原理 | 第8-19页 |
·企业人力资源管理的基本概念 | 第8-9页 |
·人力资源管理中激励的本质 | 第9-10页 |
·现代企业激励的对象及其素质特点 | 第10-11页 |
·现代企业人力资源激励理论及原则 | 第11-16页 |
·现代企业人力资源管理中的激励机制现代企 | 第16-19页 |
第三章 热电联产企业人力资源概况 | 第19-25页 |
·热电联产企业的特点 | 第19-21页 |
·热电联产企业人力资源特点及现状 | 第21-22页 |
·热电联产企业人力资源管理面临的主要激励问题 | 第22-25页 |
第四章 热电企业人力资源激励问题分析与对策 | 第25-42页 |
·热电企业人力资源激励问题分析 | 第25-30页 |
·建立高效公平的激励机制 | 第30-42页 |
第五章 应用案例 | 第42-46页 |
·激励系统过程模型 | 第42页 |
·C 公司的激励机制 | 第42-46页 |
第六章 结束语 | 第46-48页 |
附录一 合理化建议制度 | 第48-49页 |
附录二 生产部门考核制度 | 第49-53页 |
附录三 员工考核评分表 | 第53-54页 |
参考文献 | 第54-56页 |
致谢 | 第56页 |