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“学习故事”评价法运用中存在的问题与对策研究--以保定市Q园为例

摘要第5-6页
abstract第6-7页
第1章 绪论第11-26页
    1.1 研究缘起第11-12页
        1.1.1 对幼儿进行发展性评价是幼儿园教师必须具备的能力第11页
        1.1.2 “学习故事”评价法对我国幼儿发展评价有借鉴意义第11页
        1.1.3 我国对“学习故事”评价法的研究还不够全面第11-12页
        1.1.4 Q园教师在运用“学习故事”评价法时存在不足第12页
    1.2 研究目的与研究意义第12-13页
        1.2.1 研究目的第12页
        1.2.2 研究意义第12-13页
    1.3 研究综述第13-22页
        1.3.1 国外对“学习故事”的相关研究第13-17页
        1.3.2 国内对“学习故事”的相关研究第17-21页
        1.3.3 研究述评第21-22页
    1.4 概念界定第22-23页
    1.5 研究思路与方法第23-26页
        1.5.1 研究思路第23-24页
        1.5.2 研究方法第24-26页
第2章 “学习故事”评价法的运用现状第26-35页
    2.1 幼儿园教师对“学习故事”的理论认识情况第26页
    2.2 幼儿园教师对“学习故事”的实践运用情况第26-32页
        2.2.1 “学习故事”的注意情况第26-29页
        2.2.2 “学习故事”的识别情况第29-30页
        2.2.3 “学习故事”的回应情况第30-32页
    2.3 幼儿园教师对“学习故事”的看法第32-35页
        2.3.1 “学习故事”的优势与意义第32-34页
        2.3.2 “学习故事”运用中遇到的困难或挑战第34-35页
第3章 “学习故事”评价法运用中存在的问题第35-46页
    3.1 “学习故事”的注意部分第35-39页
        3.1.1 幼儿园教师对“哇时刻”把握不准,观察能力不足第35-37页
        3.1.2 在集体活动中,“学习故事”运用的有效性较低第37-38页
        3.1.3 “学习故事”的记录方面存在分歧第38-39页
    3.2 “学习故事”的识别部分第39-43页
        3.2.1 对幼儿行为的识别缺乏专业性第39-40页
        3.2.2 对知识和技能的关注较多,心智倾向较少第40-42页
        3.2.3 识别主体单一第42-43页
    3.4 “学习故事”的回应部分第43-46页
第4章 “学习故事”评价法运用中存在问题的原因分析第46-51页
    4.1 主观原因第46-48页
        4.1.1 幼儿园教师学习能力有限第46-47页
        4.1.2 幼儿园教师专业知识与能力有限第47-48页
    4.2 客观原因第48-51页
        4.2.1 ―学习故事‖自身的不足之处第48-49页
        4.2.2 传统评价方式的制约第49-50页
        4.2.3 幼儿园事务繁琐、师幼比低第50-51页
第5章 改进“学习故事”评价法运用的对策第51-57页
    5.1 深入理解“学习故事”的相关知识第51-52页
        5.1.1 幼儿园教师应转变传统观念,树立科学的儿童观和评价观第51-52页
        5.1.2 通过学习、分享和实践,掌握“学习故事”评价方法第52页
    5.2 丰富专业知识,提高专业能力第52-54页
        5.2.1 “学习故事”的有效运用要以丰富的专业知识作为支撑第52-53页
        5.2.2 幼儿园教师要提高观察记录、分析评价、组织教学的能力第53-54页
    5.3 幼儿园提供支持性环境第54-55页
        5.3.1 适当改善管理制度,为幼儿园教师减压第54页
        5.3.2 营造良好的氛围,采用多种激励方式第54-55页
    5.4 幼儿、家长共同参与评价第55-57页
        5.4.1 幼儿自我评价第55-56页
        5.4.2 家长参与评价第56-57页
研究的结论与不足第57-58页
参考文献第58-61页
附录第61-63页
致谢第63页

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