| 摘要 | 第4-6页 |
| Abstract | 第6-7页 |
| Introduction | 第10-13页 |
| 1. Background of the Study | 第10-11页 |
| 2. Purpose and Significance of the Study | 第11页 |
| 3. Orgon of the Thesis | 第11-13页 |
| Chapter One Literature Review | 第13-31页 |
| 1.1 Interpersonal Meaning | 第13-16页 |
| 1.1.1 The Definition of Interpersonal Meaning | 第13-14页 |
| 1.1.2 Studies on Interpersonal Meaning Abroad | 第14-15页 |
| 1.1.3 Studies on Interpersonal Meaning at Home | 第15-16页 |
| 1.2 Appraisal Theory | 第16-29页 |
| 1.2.1 An Introduction to Appraisal Theory | 第16-17页 |
| 1.2.2 The Framework of Appraisal Theory | 第17-25页 |
| 1.2.2.1 Attitude System | 第18页 |
| 1.2.2.2 Engagement System | 第18-23页 |
| 1.2.2.3 Graduation System | 第23-25页 |
| 1.2.3 Studies on the Appraisal Theory Abroad | 第25-27页 |
| 1.2.3.1 The Establishment of Appraisal Theory | 第25页 |
| 1.2.3.2 The Practice of Appraisal Theory | 第25-26页 |
| 1.2.3.3 The Recent Development of Appraisal Theory | 第26-27页 |
| 1.2.4 Studies on the Appraisal Theory at Home | 第27-29页 |
| 1.3 Summary | 第29-31页 |
| Chapter Two Research Design | 第31-35页 |
| 2.1 Research Questions | 第31页 |
| 2.2 Corpus Building | 第31-32页 |
| 2.3 Research Tools | 第32-33页 |
| 2.4 Research Methods | 第33页 |
| 2.5 Summary | 第33-35页 |
| Chapter Three Results and Discussions | 第35-61页 |
| 3.1 General Frequencies of Appraisal Resources | 第35-36页 |
| 3.2 Interpersonal Meaning in Attitude Resources | 第36-45页 |
| 3.2.1 Judgement Resources | 第37-41页 |
| 3.2.2 Appreciation Resources | 第41-45页 |
| 3.3 Interpersonal Meaning in Engagement Resources | 第45-54页 |
| 3.3.1 Dialogic Contraction Resources | 第46-50页 |
| 3.3.2 Dialogic Expansion Resources | 第50-54页 |
| 3.4 Interpersonal Meaning in Graduation Resources | 第54-59页 |
| 3.4.1 Force Resources | 第55-57页 |
| 3.4.2 Focus Resources | 第57-59页 |
| 3.5 Summary | 第59-61页 |
| Conclusion | 第61-65页 |
| 1. Major Findings | 第61-63页 |
| 2. Limitations of the Study | 第63页 |
| 3. Suggestions for Further Study | 第63-65页 |
| Acknowledgements | 第65-66页 |
| Bibliography | 第66-72页 |
| Appendix | 第72页 |
