| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-9页 |
| 第1章 绪论 | 第9-12页 |
| ·研究背景与意义 | 第9-10页 |
| ·研究背景 | 第9页 |
| ·研究意义 | 第9-10页 |
| ·研究方法 | 第10页 |
| ·创新之处 | 第10-11页 |
| ·研究框架 | 第11-12页 |
| 第2章 国内外文献综述 | 第12-17页 |
| ·企业社会责任内涵的相关研究 | 第12-13页 |
| ·企业社会责任信息披露内容与形式的相关研究 | 第13-14页 |
| ·企业社会责任信息披露质量影响因素的相关研究 | 第14-15页 |
| ·公司治理与企业社会责任信息披露质量关系的相关研究 | 第15-16页 |
| ·文献评述 | 第16-17页 |
| 第3章 相关概念界定与理论基础 | 第17-21页 |
| ·公司治理的界定 | 第17-18页 |
| ·企业社会责任信息披露的内容、衡量标准及评价方法 | 第18-19页 |
| ·企业社会责任信息披露的内容 | 第18页 |
| ·企业社会责任信息披露质量的衡量标准 | 第18页 |
| ·企业社会责任信息披露质量的评价方法 | 第18-19页 |
| ·公司治理与企业社会责任信息披露的理论基础 | 第19-21页 |
| ·利益相关者理论 | 第19-20页 |
| ·委托代理理论 | 第20页 |
| ·合规性理论 | 第20-21页 |
| 第4章 定性分析与研究假设的提出 | 第21-26页 |
| ·公司内部治理对企业社会责任信息披露质量的影响 | 第21-24页 |
| ·股权结构对企业社会责任信息披露质量的影响 | 第21-22页 |
| ·董事会特征对企业社会责任信息披露质量的影响 | 第22-23页 |
| ·监事会特征对企业社会责任信息披露质量的影响 | 第23页 |
| ·管理层激励对企业社会责任信息披露质量的影响 | 第23-24页 |
| ·公司外部治理对企业社会责任信息披露质量的影响 | 第24-26页 |
| ·外部市场治理对企业社会责任信息披露质量的影响 | 第24页 |
| ·外部债权人治理对企业社会责任信息披露质量的影响 | 第24-25页 |
| ·外部审计对企业社会责任信息披露质量的影响 | 第25-26页 |
| 第5章 实证研究 | 第26-34页 |
| ·实证设计 | 第26-29页 |
| ·样本选取与数据来源 | 第26页 |
| ·变量设计与模型设计 | 第26-29页 |
| ·实证分析 | 第29-34页 |
| ·描述性统计分析 | 第29-30页 |
| ·相关性分析 | 第30-31页 |
| ·回归分析 | 第31-34页 |
| 第6章 研究结论、政策建议及展望 | 第34-38页 |
| ·主要研究结论 | 第34页 |
| ·政策建议 | 第34-37页 |
| ·发挥监事会监督职能 | 第35页 |
| ·改善高管薪酬激励措施 | 第35-36页 |
| ·完善社会责任信息披露有关法律制度与准则 | 第36页 |
| ·加强外部审计 | 第36-37页 |
| ·研究局限性与展望 | 第37-38页 |
| 参考文献 | 第38-41页 |
| 后记 | 第41页 |