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文化差异对我国企业对外直接投资区位选择的影响

致谢第1-6页
摘要第6-7页
ABSTRACT第7-10页
第1章 绪论第10-19页
   ·本文研究背景和研究意义第10-11页
   ·文献综述第11-15页
     ·文化差异影响对外直接投资区位选择的国外研究第11-13页
     ·文化差异影响对外直接投资区位选择的国内研究第13-15页
     ·文献评述第15页
   ·研究内容与研究方法第15-17页
     ·主要研究内容和技术路线第15-17页
     ·研究方法第17页
   ·创新点第17-19页
第2章 我国企业对外直接投资的区位分布现状第19-28页
   ·我国企业对外直接投资区位选择的发展历程第19-20页
   ·我国企业对外直接投资的区位分布现状第20-26页
     ·我国企业对外直接投资的洲际分布现状第20-24页
     ·我国企业对外直接投资的国别分布现状第24-26页
   ·我国企业对外直接投资区位分布存在的问题第26-28页
第3章 文化差异与对外直接投资关系的理论研究第28-43页
   ·文化的内涵与经济功能第28-32页
     ·文化的内涵第28-29页
     ·文化的类型第29-30页
     ·文化的经济功能第30-32页
   ·文化差异对于企业经营的影响及定量方法第32-36页
     ·文化差异的概念第32页
     ·文化差异对企业经营的影响第32-33页
     ·文化差异的定量方法第33-36页
   ·文化差异影响对外直接投资区位的机理分析第36-42页
     ·文化差异影响对外直接投资区位的根本机制——交易成本第36-39页
     ·文化差异影响对外直接投资区位的模型描述第39-42页
   ·本章小结第42-43页
第4章 文化差异对中国对外直接投资区位的实证分析第43-54页
   ·引力模型的理论回顾第43-44页
   ·变量选取与模型建立第44-46页
     ·假设第44页
     ·解释变量的选取与数据来源第44-46页
   ·实证分析第46-53页
     ·模型设定第46-51页
     ·回归结果分析第51-53页
   ·本章小结第53-54页
第5章 结论第54-59页
   ·结论第54-55页
   ·建议第55-58页
     ·开展东道国文化环境评估第55-56页
     ·拓展跨文化管理培训第56页
     ·增加文化交流活动第56-57页
     ·根据自身定位寻找合适的东道国第57-58页
   ·本文的不足之处第58-59页
参考文献第59-62页
附录第62-72页

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