我国企业社会责任的构建与完善
| 摘要 | 第1-6页 |
| ABSTRACT | 第6-7页 |
| 致谢 | 第7-11页 |
| 第一章 绪论 | 第11-19页 |
| ·问题的提出及研究的意义 | 第11-12页 |
| ·企业社会责任的含义 | 第12-13页 |
| ·企业社会责任相关理论依据 | 第13-15页 |
| ·利益相关者理论 | 第13-14页 |
| ·可持续发展理论 | 第14页 |
| ·人本主义理论 | 第14-15页 |
| ·国内外研究现状 | 第15-17页 |
| ·国外研究现状评述 | 第15-16页 |
| ·国内研究现状评述 | 第16-17页 |
| ·研究的内容 | 第17-19页 |
| 第二章 强化企业社会责任的必要性 | 第19-29页 |
| ·企业回馈社会是企业应尽的义务 | 第19-21页 |
| ·保护资源和环境的需要 | 第20页 |
| ·解决就业问题和缓解贫富差距的需要 | 第20-21页 |
| ·企业提高企业绩效的需要 | 第21页 |
| ·企业遵守SA8000 标准的需要 | 第21-24页 |
| ·SA8000 标准对我国的影响 | 第21-23页 |
| ·我国企业应对SA8000 标准的对策 | 第23-24页 |
| ·企业提高核心竞争力的需要 | 第24-25页 |
| ·企业社会责任建设对社会其他方面的促进作用 | 第25-29页 |
| ·企业社会责任建设与社会思想道德建设的关系 | 第25-26页 |
| ·企业社会责任建设与法律制度建设的关系 | 第26-27页 |
| ·企业社会责任建设与经济建设的关系 | 第27-29页 |
| 第三章 企业社会责任现状分析 | 第29-36页 |
| ·我国企业社会责任的状况 | 第29-32页 |
| ·总体状况 | 第29-31页 |
| ·认识上的偏差 | 第31-32页 |
| ·国外企业社会责任现状 | 第32-33页 |
| ·综合性理论描述 | 第32-33页 |
| ·发达国家企业社会责任实例 | 第33页 |
| ·国内外企业社会责任对比分析 | 第33-36页 |
| ·企业社会责任意识淡薄 | 第34页 |
| ·劳工问题严重 | 第34页 |
| ·社会责任审计不完善 | 第34-35页 |
| ·企业信用缺失 | 第35页 |
| ·企业社会责任未实现制度化 | 第35-36页 |
| 第四章 我国企业社会责任建设滞后的原因 | 第36-42页 |
| ·企业自身的原因 | 第36-38页 |
| ·企业经济效益放大化 | 第36页 |
| ·企业经营管理者诚信不足 | 第36-37页 |
| ·企业社会责任理论研究落后 | 第37-38页 |
| ·企业社会责任建设滞后的外部原因 | 第38-42页 |
| ·经济水平落后、市场经济发展不完全 | 第38页 |
| ·政府没有充分发挥职能 | 第38-40页 |
| ·社会的维权意识薄弱 | 第40-42页 |
| 第五章 我国企业社会责任的构建 | 第42-48页 |
| ·构建企业社会责任的指导方针 | 第42页 |
| ·企业社会责任的构建原则 | 第42-45页 |
| ·以人为本原则 | 第42-43页 |
| ·科学发展原则 | 第43页 |
| ·公平与效率原则 | 第43-44页 |
| ·创新原则 | 第44-45页 |
| ·企业社会责任的构建体系 | 第45-48页 |
| ·对自然界的责任 | 第45-46页 |
| ·对社会的责任 | 第46页 |
| ·内部责任 | 第46-48页 |
| 第六章 完善我国企业社会责任的对策 | 第48-58页 |
| ·加大企业社会责任建设力度 | 第48-51页 |
| ·加强企业社会责任理论研究 | 第48-49页 |
| ·提高企业经营管理者素质 | 第49-50页 |
| ·建立企业社会责任约束机制 | 第50-51页 |
| ·将企业社会责任纳入企业战略目标 | 第51页 |
| ·充分发挥政府的监督管理职能 | 第51-55页 |
| ·转变政府观念，坚持科学发展观 | 第51页 |
| ·推进企业社会责任法制化 | 第51-53页 |
| ·建立和完善企业社会责任评价体系 | 第53-55页 |
| ·强化其他社会主体的维权意识 | 第55-58页 |
| ·加深消费者对企业社会责任的认识 | 第55页 |
| ·强化企业对劳动者社会责任的民主化 | 第55-56页 |
| ·发挥公民社会组织的整合功能 | 第56-57页 |
| ·加强媒体的监督职能 | 第57-58页 |
| 结束语 | 第58-59页 |
| 论文的创新点 | 第59-60页 |
| 注释 | 第60-63页 |
| 参考文献 | 第63-65页 |
