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特殊学校教师教学效能感及其相关因素研究

摘要第6-9页
Abstract第9-11页
第1章 导论第17-26页
    1.1 研究背景第17-22页
        1.1.1 特殊教育总体发展滞后第17页
        1.1.2 特殊教育的政策导向第17-18页
        1.1.3 特殊需要儿童数量巨大第18-19页
        1.1.4 特殊学校师资不足第19-20页
        1.1.5 特殊学校教师教学能力有待提高第20-22页
    1.2 问题提出第22-26页
        1.2.1 "特殊学校教师教学效能感"的研究价值第22-24页
        1.2.2 "特殊学校教师"研究不足第24页
        1.2.3 "特殊学校教师教学效能感"研究较少第24-26页
第2章 文献综述第26-52页
    2.1 教师教学效能感的研究起源第26-27页
    2.2 教学效能感的理论来源第27-38页
        2.2.1 Rotter的控制点理论第27-31页
        2.2.2 Bandura的自我效能感理论第31-36页
        2.2.3 Tschannen—Moran的整合理论第36-37页
        2.2.4 俞国良辛涛等学者的理论建构第37-38页
    2.3 教学效能感的内涵第38-47页
        2.3.1 教学效能感的定义第38-39页
        2.3.2 教学效能感的测量历史第39-45页
        2.3.3 特殊教育领域的教学效能感研究第45-47页
    2.4 教学效能感与社会及心理因素第47-52页
        2.4.1 社会支持第48-49页
        2.4.2 工作投入第49-50页
        2.4.3 职业倦怠第50-52页
第3章 研究设计第52-56页
    3.1 教学效能感的测量第52页
    3.2 研究变量的选择第52-53页
    3.3 研究方法第53页
    3.4 数据处理与分析第53页
    3.5 研究技术路线第53-54页
    3.6 质量控制第54-56页
        3.6.1 量化研究第54-55页
        3.6.2 质性研究第55-56页
第4章 研究一 TES、TSES和UWES量表的修订第56-75页
    4.1 TES量表的修订第56-62页
        4.1.1 TES量表简介第56页
        4.1.2 TES中文版的修订过程第56页
        4.1.3 研究对象第56-57页
        4.1.4 统计学分析方法第57页
        4.1.5 结果第57-59页
        4.1.6 分析与讨论第59-62页
    4.2 TSES量表的修订第62-69页
        4.2.1 TSES量表简介第62页
        4.2.2 TSES中文版的修订过程第62页
        4.2.3 研究对象第62页
        4.2.4 统计学分析方法第62-63页
        4.2.5 研究结果第63-67页
        4.2.6 分析与讨论第67-69页
    4.3 UWES量表的修订第69-75页
        4.3.1 UWES量表简介第69页
        4.3.2 UWES中文版的修订过程第69页
        4.3.3 研究对象第69页
        4.3.4 统计学分析方法第69-70页
        4.3.5 结果第70-74页
        4.3.6 分析与讨论第74-75页
第5章 研究二 特殊学校教师教学效能感的量化研究第75-109页
    5.1 研究对象第75-78页
        5.1.1 抽样原则第75页
        5.1.2 研究对象基本资料第75-78页
    5.2 研究工具第78-80页
        5.2.1 基本资料问卷第78页
        5.2.2 修订后的TES量表第78页
        5.2.3 修订后的TSES量表第78-79页
        5.2.4 社会支持量表第79页
        5.2.5 修订后的UWES量表第79页
        5.2.6 教师职业倦怠量表第79-80页
    5.3 统计方法第80页
    5.4 研究结果第80-102页
        5.4.1 平均得分情况第80-82页
        5.4.2 学校和学生因素与教学效能感的关系第82-84页
        5.4.3 教师自身因素与教学效能感的关系第84-91页
        5.4.4 教育管理因素与教学效能感的关系第91-93页
        5.4.5 地域因素与教学效能感的关系第93-94页
        5.4.6 社会与心理因素和教学效能感的相关分析第94-96页
        5.4.7 社会与心理因素对教学效能感的多元分层回归分析第96-99页
        5.4.8 教学效能感和社会与心理因素的结构方程建模第99-102页
    5.5 分析与讨论第102-109页
        5.5.1 特殊学校教师教学效能感的特点第102页
        5.5.2 学校、学生因素与教学效能感第102-103页
        5.5.3 教师自身因素与教学效能感第103-105页
        5.5.4 教育管理因素与教学效能感第105-106页
        5.5.5 地域因素与教学效能感第106页
        5.5.6 社会、心理因素与教学效能感第106-109页
第6章 研究三 特殊学校教师教学效能感的质性研究第109-146页
    6.1 研究对象第109-110页
    6.2 研究工具第110页
    6.3 访谈过程及伦理第110-111页
    6.4 资料转录和编码第111-114页
        6.4.1 资料转录第111页
        6.4.2 编码过程第111-114页
    6.5 研究结果第114-137页
        6.5.1 学生个人层面与教学效能感第114-123页
        6.5.2 教师层面与教学效能感第123-130页
        6.5.3 教育管理层面与教学效能感第130-134页
        6.5.4 社会层面与教学效能感第134-137页
    6.6 分析与讨论第137-146页
        6.6.1 学生个人层面与教学效能感第137-138页
        6.6.2 教师层面与教学效能感第138-140页
        6.6.3 教育管理层面与教学效能感第140-142页
        6.6.4 社会层面与教学效能感第142-144页
        6.6.5 降低教学效能感的因素第144页
        6.6.6 高教学效能感教师的特点第144-146页
第7章 总讨论第146-156页
    7.1 研究的理论意义与实践价值第146-148页
        7.1.1 学术意义第146-147页
        7.1.2 实践价值第147-148页
    7.2 教学效能感的测量第148页
    7.3 教学效能感的特点及其影响因素第148-152页
        7.3.1 学校、学生因素与教学效能感第149页
        7.3.2 教师自身因素与教学效能感第149-150页
        7.3.3 教育管理因素与教学效能感第150-151页
        7.3.4 区域因素与教学效能感第151页
        7.3.5 社会因素与教学效能感第151页
        7.3.6 教师心理因素与教学效能感第151-152页
    7.4 教学效能感的新挑战第152-153页
        7.4.1 生源变化第152-153页
        7.4.2 家长要求多样化第153页
        7.4.3 教师专业化第153页
    7.5 特殊学校教师教学效能感作用模式的初步建构第153-154页
    7.6 研究不足与研究展望第154-156页
第8章 结论与建议第156-164页
    8.1 结论第156-157页
    8.2 对策与建议第157-164页
        8.2.1 完善特殊教育制度建设第157-158页
        8.2.2 保障特殊教育经费第158页
        8.2.3 促进教师专业化发展第158-159页
        8.2.4 提高教师培训水平第159-160页
        8.2.5 多学科合作第160页
        8.2.6 提高教育管理水平第160-161页
        8.2.7 促进融合教育第161页
        8.2.8 完善教育服务体系第161-162页
        8.2.9 提高社会支持第162-163页
        8.2.10 促进教师心理健康第163-164页
附录第164-175页
参考文献第175-185页
博士学习期间发表的论文第185-186页
后记第186-187页

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