摘要 | 第5-6页 |
Abstract | 第6-7页 |
第一章 绪论 | 第12-19页 |
1.1 研究背景 | 第12-14页 |
1.1.1 现实背景 | 第12-13页 |
1.1.2 理论背景 | 第13-14页 |
1.2 研究目的和意义 | 第14-15页 |
1.2.1 研究目的 | 第14页 |
1.2.2 研究意义 | 第14-15页 |
1.3 研究内容与方法 | 第15-16页 |
1.3.1 研究内容 | 第15-16页 |
1.3.2 研究方法 | 第16页 |
1.4 本文结构 | 第16-17页 |
1.5 本章小结 | 第17-19页 |
第二章 文献综述 | 第19-33页 |
2.1 动态能力理论综述 | 第19-24页 |
2.1.1 动态能力概念 | 第19-20页 |
2.1.2 动态能力维度划分 | 第20-22页 |
2.1.3 动态能力研究综述 | 第22-24页 |
2.2 相关多元化理论综述 | 第24-29页 |
2.2.1 相关多元化概念 | 第24-25页 |
2.2.2 相关多元化动因 | 第25-26页 |
2.2.3 相关多元化研究综述 | 第26-29页 |
2.3 环境动态性理论综述 | 第29-32页 |
2.3.1 环境动态性概念 | 第29-30页 |
2.3.2 环境动态性相关研究综述 | 第30-32页 |
2.4 本章小结 | 第32-33页 |
第三章 理论模型和研究假设 | 第33-43页 |
3.1 理论模型的提出 | 第33-34页 |
3.2 研究假设 | 第34-42页 |
3.2.1 动态能力与相关多元化的关系 | 第34-36页 |
3.2.2 动态能力与企业绩效的关系 | 第36-38页 |
3.2.3 相关多元化与企业绩效的关系 | 第38-39页 |
3.2.4 相关多元化的中介作用 | 第39-40页 |
3.2.5 环境动态性的调节作用 | 第40-42页 |
3.3 本章小结 | 第42-43页 |
第四章 研究设计与数据分析 | 第43-63页 |
4.1 样本的选取 | 第43页 |
4.2 变量的测量方法 | 第43-46页 |
4.2.1 动态能力的测量 | 第43-44页 |
4.2.2 相关多元化的测量 | 第44-45页 |
4.2.3 企业绩效的测量 | 第45页 |
4.2.4 环境动态性的测量 | 第45页 |
4.2.5 控制变量的测量 | 第45-46页 |
4.3 测量指标汇总 | 第46-47页 |
4.4 数据分析方法 | 第47页 |
4.5 描述性统计分析 | 第47-52页 |
4.5.1 总体样本特征 | 第47-51页 |
4.5.2 描述性统计分析 | 第51-52页 |
4.6 相关性分析 | 第52-53页 |
4.7 回归分析与假设检验 | 第53-62页 |
4.7.1 动态能力与相关多元化 | 第53-55页 |
4.7.2 动态能力与企业绩效 | 第55-56页 |
4.7.3 相关多元化与企业绩效 | 第56-57页 |
4.7.4 相关多元化的中介作用 | 第57-59页 |
4.7.5 环境动态性在动态能力与企业绩效之间的调节作用 | 第59-62页 |
4.8 本章小结 | 第62-63页 |
第五章 研究结果讨论 | 第63-71页 |
5.1 假设检验结果总结 | 第63页 |
5.2 研究结果讨论 | 第63-67页 |
5.2.1 动态能力对相关多元化的影响 | 第63-64页 |
5.2.2 动态能力对企业绩效的影响 | 第64-65页 |
5.2.3 相关多元化对企业绩效的影响 | 第65-66页 |
5.2.4 相关多元化的中介作用 | 第66-67页 |
5.2.5 环境动态性的调节作用 | 第67页 |
5.3 研究结果的实践启示 | 第67-69页 |
5.4 研究局限与展望 | 第69-70页 |
5.5 本章小结 | 第70-71页 |
结论 | 第71-73页 |
参考文献 | 第73-82页 |
攻读硕士学位期间取得的研究成果 | 第82-83页 |
致谢 | 第83-84页 |
附件 | 第84页 |