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上市公司大股东激励问题研究

中文摘要第1-5页
Abstract第5-8页
第1章 导论第8-16页
   ·问题的提出第8-10页
   ·大股东激励问题研究的意义第10-12页
   ·研究思路和分析框架第12-14页
   ·研究方法第14-15页
   ·主要创新点第15-16页
第2章 委托代理激励理论及激励客体的演变第16-27页
   ·传统的委托代理激励理论第16-22页
   ·大股东的代理问题第22-26页
   ·本章小结第26-27页
第3章 公司控制权与控制权收益第27-51页
   ·大股东控制权的理论基础和社会基础第27-30页
   ·大股东在公司治理中的积极作用第30-37页
   ·大股东控制权收益的性质第37-43页
   ·大股东控制与小股东的利益冲突第43-48页
   ·大股东激励命题的评价第48-49页
   ·本章小结第49-51页
第4章 上市公司大股东激励研究的一个框架第51-68页
   ·大股东激励概念的内涵第51-53页
   ·大股东监督与小股东"搭便车"的一个博弈模型第53-58页
   ·大宗股权的成本第58-61页
   ·上市公司大股东激励的物质载体:控制权收益第61-64页
   ·大股东激励的特征第64-66页
   ·本章小结第66-68页
第5章 上市公司大股东激励的现实状况第68-82页
   ·控制权转移与控制权市场发展的国际比较第68-72页
   ·大股东激励与中国公司控制权市场的发展第72-78页
   ·中国上市公司大股东股票期权激励的一个案例第78-79页
   ·对上市公司大股东激励现实状况的进一步分析第79-80页
   ·本章小结第80-82页
第6章 上市公司大股东激励的实证分析第82-113页
   ·上市公司控制权转移价值的计量第82-88页
   ·控制权转移的绩效:财务指标的选取第88-91页
   ·控制权转移的市场反应:大股东激励的实质载体第91-102页
   ·大股东激励和中小股东利益侵害的关系第102-111页
   ·本章小结第111-113页
第7章 全文总结、政策建议及尚待研究的问题第113-117页
附录第117-125页
参考文献第125-135页
在学期间发表论文清单第135页
参加省级以上学术会议情况第135页
参与导师刘少波教授主持的课题情况第135-136页
致谢第136页

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