中西方传统管理思想对现代行政管理的启示

摘要	第1-4页
ABSTRACT	第4-8页
1 绪论	第8-11页
·选题背景及研究意义	第8页
·研究现状	第8-10页
·研究内容和方法	第10-11页
2 中国传统管理思想概述	第11-21页
·中国传统管理思想的内涵	第11-15页
·以人为本的基本价值定位	第11-12页
·天人合一的整体意识	第12-13页
·中庸思想中有为和无为	第13-14页
·正人必先正己的君子观	第14-15页
·中国传统管理思想的基本特征	第15-17页
·以人为本思想占主导地位	第15-16页
·和而不同的价值取向	第16页
·方法与终极目标高度一致	第16-17页
·中国传统管理思想的理论体系	第17-21页
·中国传统管理思想的目标观	第17-18页
·中国传统管理思想的组织观	第18-19页
·中国传统管理思想的人性观	第19-21页
3 西方传统管理思想概述	第21-26页
·西方传统管理思想的内涵	第21页
·西方传统管理思想的基本特征	第21-23页
·逐步突出人在管理中的主体地位	第21-22页
·对组织边界的认定逐步到位	第22-23页
·管理决策从经验迈向科学化	第23页
·西方传统管理思想的理论体系	第23-26页
·西方传统管理思想的目标观	第23-24页
·西方传统管理思想的组织观	第24页
·西方传统管理思想的人性观	第24-26页
4 中西方传统管理思想对我国现代行政管理的影响	第26-40页
·现代行政管理的概述	第26-31页
·现代行政管理的内涵	第26-27页
·现代行政管理的价值定位	第27-28页
·我国现代行政管理存在的问题	第28-31页
·传统管理思想对现代行政管理的价值分析	第31-34页
·中国传统管理思想对现代行政管理的价值	第31-33页
·西方传统管理思想对现代行政管理的价值	第33-34页
·中西方传统管理思想对现代行政管理的启示	第34-40页
·现代行政管理中运用现代化管理思维	第34-36页
·现代行政管理中使用科学化决策手段	第36-38页
·现代行政管理实践中健全科学化机制	第38-40页
5 结论	第40-41页
参考文献	第41-43页
攻读学位期间发表文章	第43-46页
致谢	第46页