中美教师资格制度的比较研究
| 摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-5页 |
| 目录 | 第5-8页 |
| 第1章 绪论 | 第8-17页 |
| ·选题背景 | 第8-9页 |
| ·研究意义 | 第9-10页 |
| ·理论意义 | 第9-10页 |
| ·实践意义 | 第10页 |
| ·研究方法 | 第10-11页 |
| ·文献法 | 第10页 |
| ·历史研究法 | 第10页 |
| ·比较分析法 | 第10-11页 |
| ·综合分析法 | 第11页 |
| ·归纳法 | 第11页 |
| ·文献综述 | 第11-15页 |
| ·本研究的相关概念界定 | 第15-17页 |
| ·资格 | 第15页 |
| ·教师 | 第15页 |
| ·教师资格 | 第15-16页 |
| ·教师资格制度 | 第16-17页 |
| 第2章 中美两国教师资格制度发展历程 | 第17-29页 |
| ·美国教师资格制度发展历程 | 第17-25页 |
| ·美国教师资格制度的萌芽与初步确立阶段 | 第17-19页 |
| ·美国教师资格制度的全面发展阶段 | 第19-22页 |
| ·教师资格证书管理方面的发展 | 第20页 |
| ·教师资格制度标准方面的发展 | 第20-22页 |
| ·教师资格证书类别方面的发展 | 第22页 |
| ·美国教师资格制度的改革阶段 | 第22-25页 |
| ·全国专业性教师资格证书制度的建立 | 第22-23页 |
| ·教师资格认证标准的提高 | 第23-24页 |
| ·教师资格证书水平的提高 | 第24页 |
| ·教师资格审查要求的提高 | 第24-25页 |
| ·中国教师资格制度的发展历程 | 第25-29页 |
| ·中国教师资格制度确定阶段 | 第25-26页 |
| ·中国教师资格制度的过渡阶段 | 第26页 |
| ·中国教师资格制度的全面发展阶段 | 第26-29页 |
| 第3章 中美两国教师资格制度的比较分析 | 第29-55页 |
| ·中美教师资格条件之比较 | 第29-33页 |
| ·中美教师资格证书类型比较 | 第33-38页 |
| ·美国教师资格的类型 | 第33-35页 |
| ·按所任教科目来分类的教师资格证书 | 第33页 |
| ·按年级或受教育者年龄段分类的教师资格证书 | 第33页 |
| ·按等级划分的教师资格证书 | 第33-34页 |
| ·按非正式性划分的特殊教师资格证书 | 第34-35页 |
| ·中国教师资格证书类型 | 第35-37页 |
| ·按所教学科目分类的教师资格证书 | 第35-36页 |
| ·按级别或受教育者年龄段分类的教师资格证书 | 第36-37页 |
| ·中美教师资格证书类型的异同点 | 第37-38页 |
| ·中美教师资格考试制度比较 | 第38-44页 |
| ·美国的教师资格考试制度 | 第38-40页 |
| ·中国的教师资格考试制度 | 第40-43页 |
| ·中美教师资格考试制度的异同点 | 第43-44页 |
| ·中美教师资格认证方式比较 | 第44-46页 |
| ·中美教师资格证书的有效性比较 | 第46-47页 |
| ·中美教师资格证书管理制度比较 | 第47-48页 |
| ·中美教师资格认证标准比较 | 第48-55页 |
| 第4章 中美教师资格制度的积极效应和存在的问题 | 第55-61页 |
| ·美国教师资格制度的积极效应 | 第55-57页 |
| ·教师学历水平得到提高 | 第55页 |
| ·教师间的教学交流得到加强 | 第55-56页 |
| ·教师专业地位和社会地位得到提升 | 第56页 |
| ·学生学业成绩得到提高 | 第56-57页 |
| ·美国教师资格制度存在的问题 | 第57-58页 |
| ·质疑教师资格考试的效度和“优秀教师”的界定 | 第57页 |
| ·多元文化背景下的教师资格制度公平性质疑 | 第57-58页 |
| ·中国教师资格制度的积极效应 | 第58页 |
| ·提高了教师的社会地位 | 第58页 |
| ·扩大教师队伍,满足社会需求 | 第58页 |
| ·中国教师资格制度存在的问题 | 第58-61页 |
| ·教师资格认证条件不严格 | 第59页 |
| ·教师资格制度的终身制不适合 | 第59页 |
| ·教师资格制度的认证标准不严格 | 第59-60页 |
| ·教师资格证制度的认证机构不专业 | 第60-61页 |
| 第5章 美国教师资格制度对中国的启示 | 第61-66页 |
| ·健全教师资格制度法律法规,保障教师资格制度实施 | 第61-62页 |
| ·加强教师资格认证的有效性和权威性 | 第62页 |
| ·提高中国的教师资格专业标准 | 第62-63页 |
| ·实行教师试用制度,改革教师职业资格终身化制度 | 第63-64页 |
| ·改革教师资格考试内容,提高教师资格考试的效度 | 第64页 |
| ·建立教师资格制度多级标准,兼顾区域差异 | 第64-66页 |
| 结论 | 第66-67页 |
| 参考文献 | 第67-72页 |
| 致谢 | 第72-74页 |
| 在读期间公开发表论文(著)及科研情况 | 第74页 |