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劳动力市场一体化比较研究--以江苏省和浙江省为例

中文摘要第1-5页
Abstract第5-8页
第1章 绪论第8-18页
   ·选题背景和意义第8-10页
     ·选题背景第8-9页
     ·选题意义第9-10页
   ·国内外研究综述第10-16页
     ·理论回顾:劳动力市场分割理论第10-11页
     ·劳动力市场一体化研究综述第11-16页
   ·相关概念界定第16-17页
     ·一体化第16页
     ·劳动力市场一体化第16-17页
   ·研究对象和方法第17-18页
第2章 江浙劳动力市场一体化水平衡量第18-33页
   ·衡量工具—层次分析法第18页
   ·指标的建立第18-20页
   ·水平的衡量第20-31页
     ·江浙各指标情况第20-29页
     ·江浙劳动力市场一体化水平衡量第29-31页
   ·江浙劳动力市场一体化水平差异性分析第31-33页
第3章 劳动力市场一体化的影响因素第33-36页
   ·户籍制度的阻碍第33-34页
   ·社会保障制度第34页
   ·政府强制性行政干预第34-35页
   ·公共服务的非一体化第35-36页
第4章 劳动力市场一体化的动力机制第36-41页
   ·原动力第36-37页
   ·主动力第37-39页
   ·持续力第39-40页
   ·组织保证第40-41页
第5章 劳动力市场一体化政策建议第41-45页
   ·循序渐进的户籍制度改革第41页
   ·积极的劳动力市场政策第41-42页
   ·加强公共就业服务体系建设第42-43页
   ·社会保障制度的建设和完善第43-45页
结论和需进一步研究的问题第45-46页
参考文献第46-49页
攻读学位期间本人出版或公开发表的论著、论文第49-50页
致谢第50-51页

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