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教师继续教育管理的创新研究--浙江省台州市中小学教师继续教育实践

内容摘要第1-5页
Abstract第5-9页
第一章 绪论第9-18页
   ·问题的提出第9页
   ·研究意义第9-10页
   ·相关概念的界定第10-12页
   ·相关研究成果综述第12-17页
     ·继续教育在世界各国发展状况第12-14页
     ·国内教师继续教育研究状况分析第14-17页
   ·研究方法第17-18页
第二章 我国教师继续教育管理中的问题分析第18-24页
   ·参加培训的教师自身的问题第18-19页
   ·管理制度问题第19-22页
     ·课程管理问题第19-21页
     ·学分管理问题第21页
     ·教学管理问题第21-22页
   ·培训实施过程中存在的其它问题第22-24页
     ·培训重复多头影响声誉与效益第22页
     ·培训经费明显不足第22-23页
     ·培训师资队伍力量比较薄弱第23页
     ·培训基地建设有待加强第23页
     ·培训机构关系尚未完全理顺第23-24页
第三章 教师继续教育管理的创新第24-39页
   ·教师继续教育理念的创新第24-26页
     ·树立以人为本的思想第24-25页
     ·确立终身教育观第25-26页
   ·继续教育管理制度的创新第26-37页
     ·教师继续教育课程管理制度的创新第26-29页
     ·教师继续教育学分管理制度的创新第29-31页
     ·教师继续教育教学管理制度的创新第31-35页
     ·教师继续教育培训者管理制度的创新第35-37页
   ·教师继续教育管理运行机制的创新第37-39页
第四章 结束语第39-40页
附件1第40-42页
附件2第42-46页
附件3第46-49页
主要参考文献第49-52页

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