| 摘要 | 第3-4页 |
| Abstract | 第4-5页 |
| 目录 | 第6-8页 |
| 1 绪论 | 第8-14页 |
| 1.1 论题背景和意义 | 第8-9页 |
| 1.2 合规的内涵、相关理论以及合规在企业管理中的重要性 | 第9-10页 |
| 1.3 国外生产制造业合规管理启示 | 第10-12页 |
| 1.4 论文写作目的、方法及章节安排 | 第12-14页 |
| 2 电池行业及YT公司合规管理现状 | 第14-21页 |
| 2.1 电池行业产品与竞争状况 | 第14-16页 |
| 2.2 电池行业合规政策 | 第16-18页 |
| 2.3 YT公司合规管理问题 | 第18-21页 |
| 2.3.1 合规理论的建立与推广问题 | 第18-19页 |
| 2.3.2 关键部门合规管理问题 | 第19-20页 |
| 2.3.3 生产系统、SHE部门合规管理及效果验证与审查问题 | 第20-21页 |
| 3 YT公司合规理念、体系和文化的建立 | 第21-31页 |
| 3.1 合规理念的建立与推广 | 第21-24页 |
| 3.1.1 合规理念的建立 | 第21-22页 |
| 3.1.2 合规理念的推广 | 第22-24页 |
| 3.2 合规管理体系的建立 | 第24-29页 |
| 3.2.1 公司股东合规管理职能 | 第25-26页 |
| 3.2.2 公司层合规管理体系的建立健全 | 第26-27页 |
| 3.2.3 公司合规小组职能 | 第27-29页 |
| 3.3 合规伦理和文化 | 第29-31页 |
| 4 YT公司关键部门合规管理制度及控制 | 第31-37页 |
| 4.1 合规管理关键部门 | 第31-33页 |
| 4.1.1 销售管理关键环节合规控制 | 第31-32页 |
| 4.1.2 财务管理关键环节合规控制 | 第32-33页 |
| 4.2 关键部门职责分工与控制 | 第33-37页 |
| 4.2.1 销售部门职责分工与控制 | 第33-34页 |
| 4.2.2 财务部门职责分工与控制 | 第34-37页 |
| 5 YT公司生产系统与SHE部门合规管理制度 | 第37-47页 |
| 5.1 生产系统合规管理制度 | 第37-40页 |
| 5.1.1 合规检查制度 | 第37-38页 |
| 5.1.2 合规奖惩制度 | 第38-39页 |
| 5.1.3 合规教育培训制度 | 第39-40页 |
| 5.1.4 合规操作规程 | 第40页 |
| 5.2 SHE合规管理制度 | 第40-47页 |
| 5.2.1 事故管理办法 | 第40-42页 |
| 5.2.2 危险品管理办法 | 第42-43页 |
| 5.2.3 消防管理制度 | 第43-44页 |
| 5.2.4 职业卫生防护及急救知识培训 | 第44-47页 |
| 6 YT公司合规风险管理制度及审查机制 | 第47-53页 |
| 6.1 合规风险管理制度 | 第47-51页 |
| 6.2 合规审查责任制 | 第51页 |
| 6.3 合规审查机制 | 第51-53页 |
| 结论 | 第53-54页 |
| 致谢 | 第54-55页 |
| 参考文献 | 第55-56页 |