| 摘要 | 第6-7页 |
| Abstract | 第7页 |
| 第1章 绪论 | 第12-24页 |
| 1.1 研究背景和意义 | 第12-14页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第12-13页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第13-14页 |
| 1.2 国内外研究现状 | 第14-21页 |
| 1.2.1 EVA国内外研究现状 | 第14-17页 |
| 1.2.2 代理成本国内外研究现状 | 第17-21页 |
| 1.2.3 国内外研究小结 | 第21页 |
| 1.3 研究内容和研究方法 | 第21-23页 |
| 1.3.1 研究内容 | 第21-22页 |
| 1.3.2 研究方法 | 第22-23页 |
| 1.4 研究创新点 | 第23页 |
| 1.5 本章小结 | 第23-24页 |
| 第2章 理论基础 | 第24-39页 |
| 2.1 相关概念界定 | 第24-27页 |
| 2.1.1 EVA的内涵 | 第24-25页 |
| 2.1.2 EVA考核的界定 | 第25-27页 |
| 2.2 委托代理理论 | 第27-33页 |
| 2.2.1 委托代理成本的定义 | 第27页 |
| 2.2.2 委托代理问题的产生条件 | 第27-28页 |
| 2.2.3 委托代理成本的产生原因 | 第28-30页 |
| 2.2.4 委托代理问题的解决方法 | 第30-33页 |
| 2.3 EVA考核对代理成本的影响 | 第33-38页 |
| 2.3.1 EVA业绩评价对代理成本的影响 | 第33-35页 |
| 2.3.2 EVA薪酬激励对代理成本的影响 | 第35-38页 |
| 2.4 本章小结 | 第38-39页 |
| 第3章 研究设计 | 第39-49页 |
| 3.1 研究思路 | 第39-40页 |
| 3.2 研究假设 | 第40-45页 |
| 3.2.1 EVA考核的有效性分析及研究假设 | 第40-42页 |
| 3.2.2 EVA考核对代理成本影响程度分析及研究假设 | 第42-45页 |
| 3.3 模型设计 | 第45页 |
| 3.4 相关变量设计 | 第45-48页 |
| 3.4.1 解释变量 | 第46页 |
| 3.4.2 被解释变量 | 第46-47页 |
| 3.4.3 控制变量 | 第47-48页 |
| 3.5 本章小结 | 第48-49页 |
| 第4章 实证分析 | 第49-62页 |
| 4.1 样本选取与数据筛选 | 第49页 |
| 4.2 EVA考核的有效性 | 第49-56页 |
| 4.2.1 EVA考核有效性模型变量的描述性统计 | 第49-51页 |
| 4.2.2 EVA考核有效性模型变量的相关性分析 | 第51-53页 |
| 4.2.3 EVA考核有效性模型的回归分析 | 第53-54页 |
| 4.2.4 EVA考核有效性模型的稳健性检验 | 第54-56页 |
| 4.3 EVA考核对代理成本的影响程度 | 第56-61页 |
| 4.3.1 EVA考核对代理成本影响程度模型变量的描述性统计 | 第56-57页 |
| 4.3.2 EVA考核对代理成本影响程度模型变量的相关性分析 | 第57-58页 |
| 4.3.3 EVA考核对代理成本影响程度模型的回归分析 | 第58-60页 |
| 4.3.4 EVA考核对代理成本影响程度模型的稳健性检验 | 第60-61页 |
| 4.4 本章小结 | 第61-62页 |
| 第5章 结论与展望 | 第62-66页 |
| 5.1 研究结论 | 第62页 |
| 5.2 相关建议 | 第62-65页 |
| 5.3 展望 | 第65-66页 |
| 参考文献 | 第66-70页 |
| 攻读硕士学位期间所取得的相关科研成果 | 第70-71页 |
| 致谢 | 第71页 |
