我国独立董事的立法研究
摘要 | 第1-5页 |
Abstract | 第5-8页 |
引言 | 第8-9页 |
1 独立董事概述 | 第9-15页 |
·独立董事的含义 | 第9页 |
·独立董事独立性的界定 | 第9-12页 |
·独立性的含义 | 第10-11页 |
·各国关于独立性的界定 | 第11-12页 |
·独立董事对公司价值的影响 | 第12-15页 |
·公司价值 | 第12-13页 |
·独立董事对公司价值的影响 | 第13-15页 |
2 境外独立董事的立法实践及评析 | 第15-20页 |
·英美法系独立董事立法实践及评析 | 第15-16页 |
·大陆法系独立董事立法实践及评析 | 第16-20页 |
3 我国独立董事的立法现状及缺陷 | 第20-31页 |
·我国独立董事引进的原因 | 第20-23页 |
·防范内部人控制,维护股东权益 | 第20-21页 |
·优化董事会结构,提升决策和经营管理水平 | 第21-22页 |
·维护投资者利益和社会经济秩序 | 第22页 |
·弥补监事会的缺陷,确保监督到位 | 第22-23页 |
·我国独立董事引进的现状 | 第23-24页 |
·我国独立董事的立法现状 | 第23-24页 |
·我国独立董事的实践现状 | 第24页 |
·我国独立董事立法存在的问题 | 第24-31页 |
·独立董事制度的法律法规不够完善 | 第25页 |
·独立董事与监事会存在职权重叠和冲突 | 第25-27页 |
·立法不利于其独立性 | 第27-29页 |
·激约机制立法不健全 | 第29-30页 |
·行业机制立法尚未建立健全 | 第30-31页 |
4 完善我国独立董事的立法建议 | 第31-39页 |
·加强立法提升其法律地位 | 第31页 |
·深化股改立法保证其监督作用 | 第31-32页 |
·完善监事会与独立董事职能立法 | 第32页 |
·以立法形式保证独立性 | 第32-35页 |
·加强任职条件法律规定 | 第33页 |
·提高独立董事比例 | 第33-34页 |
·建立合理选任程序 | 第34页 |
·缩短任期,改变薪酬支付方式 | 第34-35页 |
·禁止过多兼职 | 第35页 |
·加强立法完善激励机制与法律责任 | 第35-37页 |
·建立完善激励机制 | 第35-36页 |
·区分独立董事与非独立董事 | 第36页 |
·完善民事责任 | 第36页 |
·建立健全责任保险 | 第36-37页 |
·建立健全行业市场和行业组织机构立法 | 第37-39页 |
·建立规范行业市场立法 | 第37页 |
·建立行业公会(协会)立法 | 第37-38页 |
·建立独立董事事务所立法 | 第38-39页 |
结论 | 第39-40页 |
参考文献 | 第40-41页 |
攻读硕士学位期间发表学术论文情况 | 第41-42页 |
致谢 | 第42-43页 |