大专院校教师激励机制研究
| 摘要 | 第1-7页 |
| Abstract | 第7-10页 |
| 第一章 绪论 | 第10-18页 |
| ·研究背景和意义 | 第10-11页 |
| ·研究方法和内容 | 第11-12页 |
| ·国内外现状分析 | 第12-16页 |
| ·国内现状 | 第12-14页 |
| ·国外现状 | 第14-16页 |
| ·国内外文献综述 | 第16-18页 |
| 第二章 理论概述 | 第18-25页 |
| ·激励 | 第18-19页 |
| ·激励理论 | 第19-22页 |
| ·激励机制 | 第22-25页 |
| ·激励机制的概念 | 第22-23页 |
| ·激励机制运行的模式 | 第23-24页 |
| ·激励机制的作用 | 第24-25页 |
| 第三章 大专院校现有教师激励以及激励机制 | 第25-31页 |
| ·我国大专院校教师激励现状分析 | 第25-27页 |
| ·我国大专院校教师的劳动特点 | 第27-28页 |
| ·现有教师激励机制中存在的问题 | 第28-29页 |
| ·改善教师激励机制的必要性 | 第29-31页 |
| 第四章 大专院校教师需求辨析 | 第31-43页 |
| ·根据马斯洛需要层次理论辨析教师需求 | 第31页 |
| ·大专院校教师激励机制的访谈调查和数据整理 | 第31-38页 |
| ·访谈调查 | 第31-35页 |
| ·访谈结果分析 | 第35-38页 |
| ·问卷调查 | 第38-41页 |
| ·问卷调查的主要内容 | 第38-39页 |
| ·变量选择与结果分析 | 第39-41页 |
| ·本章总结 | 第41-43页 |
| 第五章 大专类院校教师激励机制 | 第43-58页 |
| ·大专类院校教师激励机制的激励内容分析 | 第43-45页 |
| ·大专类院校教师激励机制的构建 | 第45-47页 |
| ·大专类院校教师激励机制的构建原则 | 第45-46页 |
| ·大专院校教师激励机制的运行载体 | 第46-47页 |
| ·大专院校教师激励方案的框架设计 | 第47-58页 |
| ·薪酬制度的框架设计 | 第47-51页 |
| ·绩效考核体系的思考 | 第51-53页 |
| ·岗位聘任制度的运用 | 第53-54页 |
| ·培训制度的构建 | 第54-56页 |
| ·沟通协调机制的建立以及扩大教师民主管理权力 | 第56-58页 |
| 结束语 | 第58-59页 |
| 致谢 | 第59-60页 |
| 参考文献 | 第60-63页 |
| 附录一 调查问卷样本 | 第63-65页 |
