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大学生企业家精神比较研究--基于胜任力的观点

摘要第6-7页
Abstract第7页
第一章 绪论第10-15页
    1.1 研究背景第10-11页
    1.2 研究目的与意义第11-13页
        1.2.1 研究目的第11-12页
        1.2.2 研究意义第12-13页
    1.3 研究内容、方法及构成第13-15页
        1.3.1 研究内容第13页
        1.3.2 研究方法第13-14页
        1.3.3 研究构成第14-15页
第二章 理论背景第15-42页
    2.1 企业家精神研究的演变与学科视角第15-22页
        2.1.1 企业家精神研究的演变第15-17页
        2.1.2 企业家精神研究的不同学科视角第17-22页
    2.2 企业家精神的定义第22-29页
        2.2.1 企业家精神概念的内涵本质第22-24页
        2.2.2 企业家精神概念的外延扩张第24-29页
    2.3 企业家精神与胜任力第29-32页
        2.3.1 胜任力第29-31页
        2.3.2 企业家精神与胜任力第31-32页
    2.4 企业家精神的测度指标第32-42页
        2.4.1 国外主要的企业家精神测度指标第32-36页
        2.4.2 韩国青年企业家精神财团的GEI第36-42页
第三章 研究设计第42-47页
    3.1 分析比较框架第42页
    3.2 测量方法第42-43页
    3.3 问卷调查第43-47页
        3.3.1 调查经过第43-44页
        3.3.2 调查问卷的发放与回收情况第44页
        3.3.3 调查对象基本情况第44-47页
第四章 分析结果第47-78页
    4.1 信度及效度检验第47-51页
        4.1.1 信度检验第47-48页
        4.1.2 效度检验第48-51页
    4.2 企业家精神分析比较第51-76页
        4.2.1 性别差异比较第52-54页
        4.2.2 所属学院及专业差异比较第54-61页
        4.2.3 地区差异比较第61-65页
        4.2.4 在校学习生活情况差异比较第65-72页
        4.2.5 家庭情况差异比较第72-76页
    4.3 分析结果总结第76-78页
第五章 结论第78-80页
    5.1 研究启示第78页
    5.2 研究不足与展望第78-80页
参考文献第80-83页
附录: 调查问卷第83-86页
致谢第86页

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