| 内容提要 | 第1-6页 |
| ABSTRACT | 第6-10页 |
| 第一章 引论 | 第10-26页 |
| 第一节 文献综述 | 第10-19页 |
| 第二节 研究意义 | 第19-23页 |
| 一、现实意义 | 第19-21页 |
| 二、理论创新意义 | 第21-23页 |
| 第三节 研究思路 | 第23-26页 |
| 第二章 中国就业函数 | 第26-43页 |
| 第一节 凯恩斯就业函数及其主要变量 | 第26-35页 |
| 一、消费对就业的影响 | 第27-28页 |
| 二、投资对就业的影响 | 第28-30页 |
| 三、经济结构对就业的影响 | 第30-31页 |
| 四、劳动供给对就业的影响 | 第31-33页 |
| 五、其他因素对就业的影响 | 第33-35页 |
| 第二节 中国就业函数 | 第35-40页 |
| 第三节 中国就业函数的一般化 | 第40-43页 |
| 第三章 中国就业函数的内部关系分析：劳动需求方面 | 第43-74页 |
| 第一节 经济产出与就业 | 第43-53页 |
| 一、工业化对就业的基础性创造作用 | 第43-45页 |
| 二、人口规模与就业之间的相互适应 | 第45-46页 |
| 三、资源与环境对就业的约束 | 第46-48页 |
| 四、市场容量对就业的限制 | 第48-53页 |
| 第二节 经济结构与就业 | 第53-63页 |
| 一、技术进步对就业的影响 | 第53-55页 |
| 二、三次产业的就业吸纳力 | 第55-61页 |
| 三、不同产业组织形式的就业承载力 | 第61-63页 |
| 第三节 经济波动与就业 | 第63-74页 |
| 一、周期性波动对就业的损伤 | 第64-68页 |
| 二、冲击对就业的破坏 | 第68-70页 |
| 三、宏观经济政策与就业稳定 | 第70-74页 |
| 第四章 中国就业函数的内部关系分析：劳动供给方面 | 第74-91页 |
| 第一节 劳动力供给与就业 | 第74-83页 |
| 一、劳动者素质对就业的支撑作用 | 第74-79页 |
| 二、劳动者理性选择对就业的影响 | 第79-81页 |
| 三、劳动者心理取向对就业的影响 | 第81-83页 |
| 第二节 劳动力市场与就业 | 第83-91页 |
| 一、劳动力市场分割对就业的限制 | 第84-87页 |
| 二、信息不对称对就业的妨碍 | 第87-89页 |
| 三、劳动力市场中介的就业培育作用 | 第89-91页 |
| 第五章 中国就业函数的内部关系分析：经济全球化与就业 | 第91-101页 |
| 第一节 国际分工、国际贸易与就业 | 第91-93页 |
| 第二节 国际资本、国际金融与就业 | 第93-95页 |
| 第三节 劳动力跨国流动与全球就业平衡 | 第95-98页 |
| 第四节 国际协调与国际合作对国内就业的保护与促进 | 第98-101页 |
| 第六章 中国就业函数的实证分析与适用性分析 | 第101-109页 |
| 第一节 中国就业函数的实证分析 | 第101-102页 |
| 第二节 中国就业函数的适用性分析 | 第102-109页 |
| 一、一般解释力 | 第102-105页 |
| 二、就业作为宏观经济枢纽变量的可行性 | 第105-109页 |
| 第七章 中国就业函数的基本结论与政策含义 | 第109-117页 |
| 参考文献 | 第117-124页 |
| 后记 | 第124页 |