国有企业防范核心技术流失策略研究
| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-11页 |
| 第1章 绪论 | 第11-23页 |
| ·论文选题背景及意义 | 第11-18页 |
| ·国有企业在国民经济结构中的作用 | 第11-12页 |
| ·国有企业核心技术发展概况 | 第12-15页 |
| ·选题意义 | 第15-18页 |
| ·国内外研究现状 | 第18-21页 |
| ·论文总体思路 | 第21-22页 |
| ·论文创新之处 | 第22-23页 |
| 第2章 相关理论综述 | 第23-42页 |
| ·创新理论 | 第23-28页 |
| ·创新理论的起源 | 第23-25页 |
| ·创新理论的基本要点 | 第25-26页 |
| ·新熊彼特主义的技术创新经济学 | 第26-27页 |
| ·新熊彼特主义的意义 | 第27-28页 |
| ·核心能力理论 | 第28-31页 |
| ·核心技术构成理论 | 第31-38页 |
| ·专利技术概念 | 第31-32页 |
| ·认识专利权的意义 | 第32-33页 |
| ·专有技术的内涵和外延 | 第33-35页 |
| ·与专利技术的区别与联系 | 第35-36页 |
| ·专有技术与技术的区别 | 第36-37页 |
| ·专有技术的法律特征 | 第37-38页 |
| ·人力资源开发理论 | 第38-41页 |
| ·人力资源开发理论 | 第38-39页 |
| ·人力资源开发的主要特点 | 第39-40页 |
| ·人力资源开发类型 | 第40-41页 |
| ·本章小结 | 第41-42页 |
| 第3章 国有企业核心技术流失原因分析 | 第42-51页 |
| ·国有企业专利技术流失的原因分析 | 第42-46页 |
| ·我国专利技术的发展现状 | 第42-43页 |
| ·专利技术流失表现形式 | 第43-45页 |
| ·专利技术流失原因分析 | 第45-46页 |
| ·国有企业专有技术流失的原因分析 | 第46-50页 |
| ·专有技术发展现状 | 第46-47页 |
| ·专有技术流失表现形式 | 第47-48页 |
| ·专有技术流失原因分析 | 第48-50页 |
| ·本章小结 | 第50-51页 |
| 第4章 国有企业防范核心技术流失策略 | 第51-62页 |
| ·防范专利技术流失策略 | 第51-54页 |
| ·转变观念 | 第51-53页 |
| ·更新科研管理体制 | 第53页 |
| ·建立技术创新的利益激励与约束机制 | 第53-54页 |
| ·国有企业防范专有技术流失策略 | 第54-61页 |
| ·建立保密机制 | 第54-55页 |
| ·提高法律性保护意识 | 第55-56页 |
| ·建立过程防范机制 | 第56-57页 |
| ·建立专有技术开发人才战略 | 第57-61页 |
| ·本章小结 | 第61-62页 |
| 结论 | 第62-64页 |
| 参考文献 | 第64-66页 |
| 致谢 | 第66-67页 |
| 个人简历 | 第67页 |
