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科技型中小企业知识共享研究

摘要第1-10页
ABSTRACT第10-11页
第1章 导论第11-15页
   ·研究背景及意义第11页
   ·研究的基本概念界定及说明第11-13页
     ·科技型中小企业第11-12页
     ·知识员工第12页
     ·知识共享第12-13页
   ·研究分析框架和主要方法第13-14页
     ·研究框架第13-14页
     ·主要方法第14页
   ·研究的创新点第14-15页
第2章 文献综述第15-23页
   ·知识共享相关研究第15-20页
     ·知识共享的客体第15-17页
     ·知识共享的主体第17-19页
     ·知识共享的环境第19-20页
   ·科技型中小企业相关研究第20-23页
     ·科技型中小企业的发展现状第20-21页
     ·科技型中小企业的特征第21-22页
     ·科技型中小企业知识管理研究第22-23页
第3章 科技型中小企业内部知识活动与知识共享过程第23-29页
   ·科技型中小企业的知识特点第23页
   ·科技型中小企业内部知识活动内容第23-25页
     ·项目来源第24页
     ·项目研发流程第24-25页
   ·科技型中小企业内部知识共享过程第25-29页
     ·项目团队内知识共享过程第26-28页
     ·跨项目团队知识共享过程第28-29页
第4章 科技型中小企业知识员工特征与知识共享行为分析第29-34页
   ·知识员工的人口特征与知识共享行为的关联分析第29-30页
   ·知识员工的人格特质与知识共享行为的关联分析第30-34页
第5章 科技型中小企业内部知识共享现状调查与分析第34-41页
   ·科技型中小企业内部知识共享整体状况第34-38页
     ·科技型中小企业构建知识共享机制必要性调研第34-35页
     ·知识员工知识共享的意愿第35-36页
     ·科技型中小企业知识共享的渠道第36-37页
     ·企业内不利于知识共享的因素第37-38页
   ·科技型中小企业内部知识共享存在的问题分析第38-41页
第6章 科技型中小企业内部知识共享机制建设第41-53页
   ·构建基于学习型组织的科技型中小企业知识共享机制第41-47页
     ·学习型组织的内涵及其对知识共享的推动作用第42-44页
     ·科技型中小企业的共同愿景建设第44-45页
     ·科技型中小企业的团队学习建设第45-47页
   ·科技型中小企业内部知识共享的支撑机制第47-53页
     ·营造促进知识共享的企业文化第47-48页
     ·设计知识员工的激励考核机制第48-49页
     ·完善知识共享的行为规范第49-51页
     ·优化知识共享的技术支持系统第51-53页
第7章 结论与不足第53-55页
   ·结论第53-54页
   ·本文的不足第54-55页
参考文献第55-59页
致谢第59-60页
附录第60-63页
学位论文评阅及答辩情况表第63页

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