| 摘要 | 第5-6页 |
| Abstract | 第6-7页 |
| 第一章 绪论 | 第10-18页 |
| 一、税源专业化管理相关概念 | 第10-13页 |
| (一) 税源管理 | 第10-12页 |
| (二) 税源专业化管理 | 第12-13页 |
| 二、国内外研究现状及问题 | 第13-15页 |
| (一) 研究现状 | 第13-14页 |
| (二) 问题陈述 | 第14-15页 |
| 三、研究意义 | 第15-17页 |
| (一) 理论意义 | 第15-16页 |
| (二) 实践意义 | 第16-17页 |
| 四、研究思路 | 第17-18页 |
| 第二章 潍坊市国税局税源管理现状概况 | 第18-21页 |
| 一、潍坊市国税局税源状况 | 第18-19页 |
| 二、潍坊市国税局税源管理概况 | 第19-21页 |
| 第三章 潍坊市国税局税源专业化管理现行举措及成效 | 第21-26页 |
| 一、现行举措 | 第21-24页 |
| (一) 深化税收征管改革 | 第21-22页 |
| (二) 夯实税源专业化管理基础 | 第22-24页 |
| 二、整体成效 | 第24-26页 |
| 第四章 潍坊市国税局税源专业化管理存在问题及影响因素 | 第26-32页 |
| 一、存在问题 | 第26-29页 |
| (一) 监督考核办法需要强化改进 | 第26-27页 |
| (二) 信息化水平有待提高 | 第27页 |
| (三) 税收任务分配机制不合理 | 第27-28页 |
| (四) 人员配置不够到位 | 第28-29页 |
| (五) 专业化管理人员素质有待提高 | 第29页 |
| 二、影响因素 | 第29-32页 |
| (一) 税收干部队伍的因素 | 第29-30页 |
| (二) 税收管理的技术因素 | 第30页 |
| (三) 税收征收管理其他方面的因素 | 第30-31页 |
| (四) 社会综合治税环境的因素 | 第31-32页 |
| 第五章 山东省各市税务局税源专业化管理经验 | 第32-37页 |
| 一、菏泽市国税局推行“双模式”强化税源专业化管理 | 第32-34页 |
| (一) “县局实体化+分局专业化”模式 | 第32-33页 |
| (二) “区局集约化+科室专业化”模式 | 第33-34页 |
| 二、滨州市国税局以风险管理为导向深化税源专业化管理 | 第34-35页 |
| (一) 区分管理对象,按照税源规模、特性实行分类管理 | 第34页 |
| (二) 划分管理团队,按照税源风险大小实行分级管理 | 第34页 |
| (三) 打破机构约束,整合优化管理职责实现一体管理 | 第34-35页 |
| (四) 理顺工作流程,完善授权工作机制确保运转顺畅 | 第35页 |
| 三、各市国税局税源专业化管理经验对潍坊市国税局的启示 | 第35-37页 |
| 第六章 深化潍坊市国税税源专业化管理的措施 | 第37-44页 |
| 一、深化税收风险管理 | 第37-39页 |
| (一) 完善税收风险管理机制 | 第37页 |
| (二) 深化预警评估系统应用 | 第37-38页 |
| (三) 深化票源信息分析利用 | 第38页 |
| (四) 构筑“三层防控”实现风险管理互动 | 第38页 |
| (五) 建立指标体系量化风险等级 | 第38-39页 |
| (六) 建立完善风险管理质量考核评价机制 | 第39页 |
| 二、加强征管信息化建设 | 第39-41页 |
| (一) 搭建数据平台,提高数据质量和分析应用水平 | 第39-40页 |
| (二) 深入推行增值税防伪税控升级版 | 第40页 |
| (三) 把金税三期核心系统打造成税源专业化管理信息平台 | 第40-41页 |
| 三、分级监督处理,强化纳税遵从 | 第41-42页 |
| (一) 按风险等级实施专业化管理 | 第41页 |
| (二) 严格考核加强过程控制 | 第41-42页 |
| (三) 做好纳税遵从等级评定 | 第42页 |
| 四、优化人员配置,提高人员素质 | 第42-44页 |
| (一) 重组税务人力资源 | 第42-43页 |
| (二) 优化税务资源配置 | 第43页 |
| (三) 加强征管人才培养 | 第43-44页 |
| 结语 | 第44-45页 |
| 参考文献 | 第45-46页 |
| 致谢 | 第46页 |
