摘要 | 第1-7页 |
Abstract | 第7-11页 |
第1章 绪论 | 第11-19页 |
·研究的背景、目的和意义 | 第11-12页 |
·研究综述 | 第12-18页 |
·国外研究现状分析 | 第13-16页 |
·国内研究现状分析 | 第16-17页 |
·小结 | 第17-18页 |
·研究方法和创新点 | 第18-19页 |
·研究方法 | 第18页 |
·创新之处 | 第18-19页 |
第2章 相关理论概述 | 第19-30页 |
·知识 | 第19-23页 |
·知识的定义 | 第19-20页 |
·知识的分类 | 第20-23页 |
·知识管理 | 第23-25页 |
·知识管理的定义 | 第23-24页 |
·知识管理的内涵 | 第24-25页 |
·什么是 WIKI | 第25-30页 |
·Wiki 的定义 | 第25-26页 |
·Wiki 的特点及优势 | 第26-30页 |
第3章 我国企业知识管理的现状调查及分析 | 第30-36页 |
·我国企业知识管理现状 | 第30-31页 |
·企业知识管理水平较低 | 第30-31页 |
·企业知识管理的发展和应用不均衡 | 第31页 |
·对我国企业知识管理发展的建议 | 第31-33页 |
·构建基于 WIKI的企业员工知识管理模型 | 第33-36页 |
第4章 基于 WIKI 的企业员工知识管理典型案例分析 | 第36-42页 |
·案例简介 | 第36-37页 |
·调查问卷设计 | 第37页 |
·调查结果分析 | 第37-42页 |
第5章 总结与展望 | 第42-44页 |
结论 | 第44-46页 |
附录Ⅰ M 公司 WIKI 平台使用情况调查问卷 | 第46-48页 |
附录Ⅱ 层次分析法和模糊综合评价法的 MATLAB 实现过程 | 第48-57页 |
参考文献 | 第57-59页 |
致谢 | 第59-60页 |
攻读硕士期间发表(含录用)的学术论文 | 第60页 |