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县级巡察工作中信息不对称问题研究--基于X县的分析

摘要第4-5页
ABSTRACT第5页
引言第8-15页
    一、研究背景与意义第8-9页
    二、文献综述第9-12页
        (一)信息不对称理论综述第9-10页
        (二)巡察工作研究综述第10-11页
        (三)对既有研究的总体评价第11-12页
    三、研究设计第12-15页
        (一)分析思路第12页
        (二)概念的界定第12-14页
        (三)研究方法第14页
        (四)创新之处第14-15页
第一章 X县巡察工作介绍第15-22页
    一、X县委巡察机构简介第15页
    二、X县巡察工作组织机制第15-17页
        (一)巡察工作领导小组机制第15-16页
        (二)巡察组工作机制第16页
        (三)巡察办工作机制第16-17页
    三、X县巡察工作方法流程第17-19页
        (一)巡察准备第17页
        (二)实地巡察第17-18页
        (三)巡察总结第18-19页
        (四)反馈整改第19页
    四、X县巡察工作成效与问题第19-22页
        (一)取得成效第19-20页
        (二)存在的问题第20-22页
第二章 X县巡察工作中信息不对称的表现第22-26页
    一、巡察组与巡察对象之间的信息不对称第22-23页
        (一)巡察对象的抵触导致信息难以获取第22页
        (二)巡察对象的欺瞒导致信息真假难辨第22-23页
        (三)巡察对象合谋导致信息难以相互印证第23页
        (四)对被巡察地方的群众了解程度不同导致信息不对称第23页
    二、巡察组内部的信息不对称第23-26页
        (一)委托-代理导致的信息不对称第23-24页
        (二)分工不同导致的信息不对称第24页
        (三)临时组建导致的信息不对称第24-26页
第三章 解决X县巡察工作中信息不对称的对策第26-38页
    一、解决巡察组与巡察对象之间的信息不对称第26-34页
        (一)提高巡察组成员的业务能力第26-29页
        (二)调配专业人员查资料第29页
        (三)注重个别谈话技巧第29-31页
        (四)组织问卷调查第31页
        (五)拓宽信访举报渠道第31-32页
        (六)落实整改工作第32-33页
        (七)多种工作方式相结合第33-34页
    二、改变巡察组内部信息不对称的方法第34-38页
        (一)健全巡察制度体系,完善相关实施细则第34-35页
        (二)强化巡察保障措施,完善激励约束机制第35页
        (三)探索多种巡察形式第35-38页
结论第38-39页
参考文献第39-41页
致谢第41-42页

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