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大学生“另类就业”报道及其形象构建研究--以《中国青年报》为例

摘要第3-4页
ABSTRACT第4页
第1章 绪论第7-21页
    1.1 研究背景与意义第7-8页
        1.1.1 研究背景第7页
        1.1.2 研究意义第7-8页
    1.2 文献综述第8-17页
        1.2.1 有关就业报道的研究第8-11页
        1.2.2 有关个人或社会群体的媒介形象的研究第11-15页
        1.2.3 有关《中国青年报》报道的研究第15-17页
    1.3 研究方法第17-18页
        1.3.1 文献研究法第17-18页
        1.3.2 内容分析法第18页
    1.4 概念定位第18-21页
        1.4.1 就业与创业第18-19页
        1.4.2“另类就业”第19-21页
第2章 国内媒体中大学生“另类就业”报道概述第21-28页
    2.1“另类就业”报道的基本现状第21-23页
        2.1.1 数量增多第21-22页
        2.1.2 类型丰富第22页
        2.1.3 体裁多样第22-23页
    2.2“另类就业”报道产生的原因第23-28页
        2.2.1 就业形势与环境压迫第23-25页
        2.2.2 大学生“另类”选择增多第25页
        2.2.3 人才价值观多元化第25-26页
        2.2.4 媒体新闻价值追求第26-28页
第3章 《中国青年报》“另类就业”报道的文本分析第28-50页
    3.1 《中国青年报》大学生就业报道的基本情况第28-29页
    3.2《中国青年报》“另类就业”报道统计分析第29-38页
        3.2.1 样本选取说明第29-30页
        3.2.2 样本数据分析第30-37页
        3.2.3 小结第37-38页
    3.3 《中国青年报》“另类就业”报道中的大学生形象构建第38-46页
        3.3.1 形象构成的基本要素第38-43页
            3.3.1.1 身份特征第38-42页
            3.3.1.2 品质特征第42-43页
        3.3.2 五种主要形象第43-46页
            3.3.2.1 坚持追梦的年轻人第43-44页
            3.3.2.2 初有收获的实干家第44页
            3.3.2.3 传统行业的革新者第44-45页
            3.3.2.4 优惠政策的帮扶者第45页
            3.3.2.5 需要指导的社会新人第45-46页
    3.4《中国青年报》“另类就业”报道的特点第46-50页
        3.4.1 以成功事例为主,宣传正能量群像第46-47页
        3.4.2 具有追踪意识,关注人物后续发展第47-48页
        3.4.3 注意挖掘主题,报道格局更深远第48-50页
第4章 《中国青年报》“另类就业”报道的不足及其原因分析第50-56页
    4.1《中国青年报》“另类就业”报道存在的不足第50-54页
        4.1.1 强调学历身份,制造“噱头”吸引眼球第50页
        4.1.2 关注心路历程内容居多,指导性仍需加强第50-51页
        4.1.3 报道平衡性不足,与现实情况有所差距第51-53页
        4.1.4 大学生形象构建片面,未能反映真实全面的群像第53-54页
    4.2《中国青年报》“另类就业”报道不足的原因第54-56页
        4.2.1 媒体定位和媒介竞争的影响第54页
        4.2.2 媒体记者“审美疲劳”,以及受到行业环境的消极影响第54-56页
第5章 对媒体改进报道大学生“另类就业”的建议第56-59页
    5.1 注意报道平衡,反映总体真实第56-57页
    5.2 提倡理性思考,忌误导就业观第57页
    5.3 加强报道深度,增强指导性第57-58页
    5.4 改变刻板印象,塑造更好群像第58-59页
第6章 结语第59-60页
致谢第60-61页
参考文献第61-62页

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