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AB物流有限公司基层员工绩效考核方案

摘要第1-9页
ABSTRACT第9-11页
第1章 绪论第11-15页
   ·研究的背景、目的及意义第11-13页
     ·研究的背景第11页
     ·研究的目的和意义第11-13页
   ·研究方法、思路及论文创新点第13-15页
     ·研究方法第13页
     ·研究思路第13页
     ·论文创新点第13-15页
第2章 相关理论综述第15-31页
   ·国外绩效考核理论研究第15-17页
   ·国内绩效考核理论研究第17-24页
   ·绩效考核综述第24-31页
     ·绩效管理与绩效考核第24-25页
     ·绩效考核的目的第25页
     ·绩效考核的特点第25-26页
     ·绩效考核的内容第26-27页
     ·绩效考核的方法第27-31页
第3章 AB物流公司绩效考核现状第31-36页
   ·AB物流公司的现状与问题第31-36页
     ·AB公司背景简介第31页
     ·AB公司人力资源管理现状第31-32页
     ·AB公司现有的绩效考核方法及存在问题第32-34页
     ·AB公司绩效考核问题的原因分析第34-36页
第4章 AB物流公司基层员工绩效考核方案的改进第36-53页
     ·绩效考核原则第36-37页
     ·绩效考核流程第37-39页
     ·AB公司基层员工绩效考核方案第39-53页
第5章 结论与展望第53-54页
参考文献第54-57页
致谢第57-58页
附件:AB公司现行绩效考核制度满意度调查问卷第58-60页
学位论文评阅及答辩情况表第60页

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