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T市F区农村基层组织建设改进研究

摘要第4-5页
abstract第5页
第一章 绪论第8-14页
    1.1 研究背景和意义第8-9页
        1.1.1 研究背景第8页
        1.1.2 研究意义第8-9页
    1.2 研究内容和目标第9页
        1.2.1 研究内容第9页
        1.2.2 研究目标第9页
    1.3 研究思路和方法第9-10页
        1.3.1 研究思路第9页
        1.3.2 研究方法第9-10页
    1.4 相关概念和理论基础第10-12页
        1.4.1 农村基层组织内涵第10页
        1.4.2 农村基层组织建设研究现状第10-11页
        1.4.3 二元权力架构第11-12页
    1.5 论文结构和内容第12-14页
第二章 T市F区农村组织建设现状第14-23页
    2.1 农村基本状况第14-17页
        2.1.1 农村的分布第14页
        2.1.2 农村人员结构现状第14-16页
        2.1.3 农村经济发展现状第16-17页
    2.2 基层组织建设现状第17-23页
        2.2.1 村党支部建设和支部书记的基本情况第17-18页
        2.2.2 村委会和村主任的基本情况第18-19页
        2.2.3 村中二元权力架构现状第19-23页
第三章 “二元权力”架构失衡产生的问题及原因分析第23-33页
    3.1 “党”“村”建设不均衡第23-26页
        3.1.1 党强村弱第23-24页
        3.1.2 党弱村强第24-25页
        3.1.3 党强村强第25页
        3.1.4 党弱村弱第25-26页
    3.2 村“两委”的权力斗争与矛盾激化第26-28页
        3.2.1 干部队伍宗族化第26-27页
        3.2.2 资源追逐利益化第27页
        3.2.3 权力争夺复杂化第27-28页
    3.3 “二元权力”架构失衡原因分析第28-33页
        3.3.1 党组织领导力弱化第28-29页
        3.3.2 “两委”建设体制机制不完善第29-30页
        3.3.3 农村干部人选存在问题第30-31页
        3.3.4 资源决定权力分配第31-33页
第四章 T市F区基层组织建设的对策建议第33-43页
    4.1 改进农村基层组织建设的思路和原则第33-34页
        4.1.1 基本思路第33页
        4.1.2 工作原则第33-34页
    4.2 对策建议第34-43页
        4.2.1 巩固党组织的领导核心地位第34-35页
        4.2.2 创新党组织建设体制机制第35-36页
        4.2.3 保障村委会服务职能第36-37页
        4.2.4 选优配强村委会干部第37-38页
        4.2.5 提高村“两委”干部综合能力素质第38-40页
        4.2.6 提高村“两委”干部待遇水平第40页
        4.2.7 完善村“两委”沟通协调机制第40-43页
第五章 结论第43-45页
参考文献第45-47页
附录第47-51页
致谢第51页

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