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基于层次分析法的公共图书馆微信公众平台评价研究--以东三省图书馆为例

摘要第6-7页
Abstract第7-8页
第一章 绪论第9-14页
    1.1 研究背景与意义第9-11页
        1.1.1 研究背景第9-10页
        1.1.2 研究意义第10-11页
    1.2 国内外研究现状第11-12页
        1.2.1 国外研究现状第11-12页
        1.2.2 国内研究现状第12页
    1.3 研究方法与内容第12-13页
        1.3.1 研究方法第12页
        1.3.2 研究内容第12-13页
    1.4 创新点第13页
    1.5 本章小结第13-14页
第二章 相关概念介绍第14-19页
    2.1 论文相关概念介绍第14-17页
        2.1.1 数字图书馆与移动图书馆第14-15页
        2.1.2 微信与微信公众平台第15-16页
        2.1.3 公共图书馆微信公众平台第16-17页
    2.2 本章小结第17-19页
第三章 公共图书馆微信公众平台评价指标体系的设计第19-24页
    3.1 评价指标体系构建原则第19-20页
    3.2 评价指标体系设计第20-22页
    3.3 评价指标体系说明第22-23页
    3.4 本章小结第23-24页
第四章 基于层次分析法的公共图书馆微信公众平台评价模型构建第24-34页
    4.1 层次分析法概述第24-28页
        4.1.1 层次分析法简介第24页
        4.1.2 层次分析法的基本步骤第24-28页
    4.2 评价指标权重的确定过程第28-32页
    4.3 公共图书馆微信公众平台评价模型第32-33页
    4.4 本章小结第33-34页
第五章 公共图书馆微信平台评价的实证研究第34-52页
    5.1 评价对象的选择第34-35页
    5.2 调査问卷的信度与效度检验第35-41页
        5.2.1 调査问卷的信度分析第35-36页
        5.2.2 调査问卷的效度分析第36-41页
    5.3 调查问卷结果分析第41-47页
    5.4 公共图书馆微信公众平台存在的问题及成因分析第47-48页
    5.5 公共图书馆微信公众平台的发展建议第48-51页
        5.5.1 高度重视公共图书馆微信平台发展第48-49页
        5.5.2 改善公共图书馆微信平台美观效果第49-50页
        5.5.3 全面开发公共图书馆微信公众平台咨询互动功能第50页
        5.5.4 全面提升公共图书馆微信服务的个性化程度第50-51页
        5.5.5 建设专业管理团队第51页
    5.6 本章小结第51-52页
结论第52-54页
参考文献第54-58页
攻读硕士学位期间所发表的学术论文第58-60页
致谢第60页

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