新企业网络导向、资源整合与企业绩效关系研究
| 摘要 | 第4-7页 |
| Abstract | 第7-10页 |
| 第一章 绪论 | 第13-21页 |
| 1.1 引言 | 第13-15页 |
| 1.2 研究意义 | 第15-16页 |
| 1.3 研究方法与技术路线 | 第16-17页 |
| 1.4 结构安排 | 第17-18页 |
| 1.5 本章小结 | 第18-21页 |
| 第二章 文献综述 | 第21-49页 |
| 2.1 社会网络相关研究 | 第21-32页 |
| 2.1.1 社会网络的经典研究文献 | 第22-25页 |
| 2.1.2 社会网络在新企业相关研究中的运用 | 第25-32页 |
| 2.2 交易成本理论 | 第32-34页 |
| 2.3 资源基础观 | 第34-43页 |
| 2.3.1 资源管理相关研究 | 第35-42页 |
| 2.3.2 社会网络对于资源管理过程的影响 | 第42-43页 |
| 2.4 新企业特征 | 第43-44页 |
| 2.5 企业绩效相关研究 | 第44-46页 |
| 2.6 对相关研究的评述 | 第46-48页 |
| 2.7 本章小结 | 第48-49页 |
| 第三章 理论基础与研究假设 | 第49-75页 |
| 3.1 要素内涵的界定和维度的划分 | 第49-52页 |
| 3.2 理论基础及模型的提出 | 第52-55页 |
| 3.3 网络导向与企业绩效 | 第55-59页 |
| 3.4 资源整合与企业绩效 | 第59-63页 |
| 3.5 网络导向与资源整合 | 第63-67页 |
| 3.6 网络导向、资源整合与企业绩效 | 第67-70页 |
| 3.7 本章小结 | 第70-75页 |
| 第四章 研究设计 | 第75-87页 |
| 4.1 研究方法评述 | 第75-76页 |
| 4.2 问卷设计 | 第76-81页 |
| 4.2.1 问卷构成 | 第76-77页 |
| 4.2.2 变量测量 | 第77-81页 |
| 4.3 数据搜集及样本特征 | 第81-83页 |
| 4.3.1 数据收集 | 第81-82页 |
| 4.3.2 样本特征 | 第82-83页 |
| 4.4 信度与效度检验 | 第83-85页 |
| 4.5 本章小结 | 第85-87页 |
| 第五章 实证分析 | 第87-97页 |
| 5.1 实证分析 | 第87-95页 |
| 5.2 本章小结 | 第95-97页 |
| 第六章 结果讨论 | 第97-103页 |
| 6.1 网络导向与新企业绩效 | 第97-98页 |
| 6.2 资源整合与新企业绩效 | 第98-99页 |
| 6.3 网络导向与资源整合 | 第99-100页 |
| 6.4 资源整合的中介效应探讨 | 第100-102页 |
| 6.5 本章小结 | 第102-103页 |
| 第七章 结论与展望 | 第103-111页 |
| 7.1 研究结论 | 第103-105页 |
| 7.2 对中国创业者及新企业的意义及启示 | 第105-107页 |
| 7.3 本研究创新点 | 第107-108页 |
| 7.4 本研究不足与展望 | 第108-111页 |
| 参考文献 | 第111-125页 |
| 附录 | 第125-128页 |
| 攻读博士学位期间发表的学术论文及取得的科研成果 | 第128-129页 |
| 致谢 | 第129页 |
