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当前高校学生干部素质培养研究--以陕西部分高校为例

摘要第1-6页
Abstract第6-8页
目录第8-11页
绪论第11-21页
 一、 选题背景及意义第11-13页
  (一) 选题背景第11页
  (二) 研究意义第11-13页
 二、 本选题相关研究现状第13-18页
  (一) 研究现状第13-18页
  (二) 现有研究存在的不足第18页
 三、 研究思路及研究方法第18-21页
  (一) 研究思路第18-19页
  (二) 难点第19页
  (三) 研究方法第19-20页
  (四) 创新之处第20-21页
第一章 高校学生干部素质培养的内涵与意义第21-31页
 一、 高校学生干部素质培养的相关概念第21-26页
  (一) 高校学生干部的含义第21-23页
  (二) 素质及其培养第23-24页
  (三) 高校学生干部素质培养的涵义第24-26页
 二、 高校学生干部素质培养的意义第26-31页
  (一) 有利于学生干部全面发展第26-28页
  (二) 有利于加强大学生思想政治教育第28-29页
  (三) 有利于提升高校学生整体素质第29页
  (四) 为构建和谐校园提供保障第29-31页
第二章 高校学生干部必备的素质要求第31-43页
 一、 优良的政治、思想、道德素质第31-36页
  (一) 过硬的政治素质第31-32页
  (二) 优秀的思想素质第32-33页
  (三) 高尚的道德素质第33-36页
 二、 良好的科学文化素质第36-38页
  (一) 扎实的专业知识第36-37页
  (二) 基本的现代自然科学知识第37页
  (三) 深厚的人文社会科学知识第37-38页
 三、 健康的身体心理素质第38-39页
  (一) 良好的身体素质第38页
  (二) 健康的心理素质第38-39页
 四、 优秀的能力素质第39-43页
  (一) 出色的工作能力第39-41页
  (二) 良好的组织协调能力第41页
  (三) 正确的认知能力第41-42页
  (四) 优秀的表达能力第42-43页
第三章 对当前高校学生干部素质现状的调查与分析第43-61页
 一、 调查问卷设计和研究对象第43-45页
 二、 当前高校学生干部素质的基本特点第45-49页
  (一) 较高的政治思想素质第45-46页
  (二) 较好的服务意识第46-47页
  (三) 较强的责任心与集体观念第47-49页
 三、 当前高校学生干部素质存在的主要问题第49-55页
  (一) 功利思想比较严重第49-51页
  (二) 学习成绩不理想第51-52页
  (三) 工作能力不强第52-53页
  (四) 缺乏创新意识第53-55页
 四、 高校学生干部素质存在问题的原因分析第55-61页
  (一) 自身原因第55-57页
  (二) 学校培养方面的原因第57-59页
  (三) 社会、家庭方面的原因第59-61页
第四章 加强高校学生干部素质培养的对策第61-75页
 一、 明确学生干部素质培养的目标第61-62页
  (一) 充分认识学生干部素质培养的重要性第61-62页
  (二) 明确学生干部素质培养的目标第62页
 二、 探索学生干部素质的培养的途径与方法第62-68页
  (一) 加强学生干部的理论培训第63-65页
  (二) 重视学生干部的实践能力培养第65页
  (三) 引导学生干部进行自我教育第65-67页
  (四) 开展学生干部心理咨询辅导第67-68页
 三、 构建合理的学生干部素质培养机制第68-73页
  (一) 构建科学的学生干部选拔机制第68-70页
  (二) 形成完善的学生干部管理机制第70-71页
  (三) 建立公平的学生干部考核评价机制第71-72页
  (四) 构建健全的学生干部素质培养保障机制第72-73页
 四、 营造有利于学生干部素质培养的社会和家庭氛围第73-75页
  (一) 创造良好的社会环境第73-74页
  (二) 创造良好的家庭环境第74-75页
结语第75-77页
参考文献第77-81页
附录 A 当前高校干部素质现状调查问卷第81-83页
附录 B 攻读硕士期间的学术成果第83-85页
致谢第85页

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