民营高科技企业高管人员股份期权激励研究

内容提要	第1-8页
第1章 绪论	第8-14页
·研究背景	第8-12页
·研究目的和意义	第12-13页
·研究内容和结构	第13-14页
第2章 文献综述	第14-33页
·期权内涵及作用	第14-15页
·期权激励综述	第15-23页
·相关概念的比较与分析	第23-29页
·高管人员股份期权激励的研究视角	第29-33页
第3章 民营高科技企业实行股份期权激励的研究分析	第33-43页
·民营高科技企业实施股份期权激励的必要性	第33-36页
·民营高科技企业实施股份期权激励的条件	第36-37页
·民营高科技企业实施股份期权的效用分析	第37-40页
·民营高科技企业实施股份期权激励的障碍	第40-43页
第4章 民营高科技企业股份期权激励的设计	第43-59页
·民营高科技企业股份期权激励规模的确定	第43-44页
·民营高科技企业高管人员股份期权激励比例的确定	第44-51页
·民营高科技企业股份期权激励的行权价格	第51-53页
·民营高科技企业股份期权激励的行权期的确定	第53页
·哈尔滨TY 集团股份期权激励方案	第53-59页
第5章 结论	第59-62页
·研究结论	第59-60页
·局限与建议	第60-62页
参考文献	第62-66页
中文摘要	第66-69页
ABSTRACT	第69-72页
致谢	第72页