| 摘要 | 第2-3页 |
| Summary | 第3页 |
| 1 绪论 | 第5-11页 |
| 1.1 选题背景及意义 | 第5页 |
| 1.2 研究内容安排 | 第5-6页 |
| 1.3 国内外文献研究综述 | 第6-11页 |
| 2 企业绩效评价的研究发展 | 第11-19页 |
| 2.1 企业绩效的含义及其研究思路 | 第11-12页 |
| 2.2 企业绩效评价指标体系的演变 | 第12-19页 |
| 3 上市公司绩效评价指标体系的选择 | 第19-27页 |
| 3.1 指标选择的原则 | 第19-20页 |
| 3.2 绩效评价指标体系的构建 | 第20-25页 |
| 3.3 评价指标的筛选 | 第25-27页 |
| 4 上市公司绩效评价方法的确立 | 第27-32页 |
| 4.1 评价方法的研究发展 | 第27页 |
| 4.2 Grey-Entropy评价方法 | 第27-30页 |
| 4.3 模型构建 | 第30-32页 |
| 5 上市公司绩效评价的实证分析 | 第32-43页 |
| 5.1 研究对象 | 第32-33页 |
| 5.2 实证分析 | 第33-36页 |
| 5.3 结果分析 | 第36-43页 |
| 6 结论与不足 | 第43-45页 |
| 6.1 结论 | 第43-44页 |
| 6.2 不足之处和改进方向 | 第44-45页 |
| 参考文献 | 第45-47页 |
| 附录 | 第47-54页 |
| 致谢 | 第54-55页 |