| 摘要 | 第1-5 Abstract | 第5-9 第一章 绪论 | 第9-15 一、文献综述 | 第9-13 （一） 国外领导理论对追随者的研究 | 第9-11 （二） 国内关于追随者的研究 | 第11-13 （三） 总结 | 第13 二、研究意义 | 第13-14 （一） 理论意义 | 第13-14 （二） 实践意义 | 第14 三、研究方法和本文新意 | 第14-15 （一） 研究方法 | 第14 （二） 本文新意 | 第14-15 第二章 追随者研究的现状分析 | 第15-26 一、追随者的含义 | 第15-17 （一） 被领导者的追随 | 第16 （二） 领导者的追随 | 第16-17 二、追随者类型的划分 | 第17-22 （一） 独立、批判性思维维度下的追随者 | 第18-19 （二） 贡献维度下的追随者 | 第19-20 （三） 行为主动和关系主动维度下的追随者 | 第20 （四） 道德维度下的追随者 | 第20-22 三、追随者与领导者的关系剖析 | 第22-26 （一） 领导者与追随者关系的四种模型 | 第22-23 （二） 领导者与追随者关系的三层递进 | 第23-24 （三） 追随者与领导者关系的新特点 | 第24-26 第三章 追随者研究的重要内容 | 第26-29 一、强调追随者在领导活动中的重要性 | 第26-27 二、注重研究追随者与领导者的关系 | 第27-28 三、关注领导的追随职责 | 第28-29 第四章 追随者研究领域的拓展 | 第29-50 一、追随者的特质研究 | 第30-32 （一） 信任—忠诚 | 第30-31 （二） 主动—支持 | 第31-32 （三） 适应—奉献 | 第32 二、领导者的追随职责探析 | 第32-35 （一） 领导者实施追随的原因 | 第32-34 （二） 领导者实施追随的三项职责 | 第34-35 三、赢得追随者的若干原则 | 第35-50 （一） 明确领导者的职责 | 第35-45 （二） 提升追随者的成熟度 | 第45-50 第五章 对追随者的政治学阐释 | 第50-54 一、追随民意，以人为本，保障人民权利 | 第50-51 二、强化民权意识与参政意识，推进民主政治 | 第51-52 三、提高民主水平，构建和谐社会 | 第52-54 注释 | 第54-56 参考文献 | 第56-60 谢辞 | 第60-61 在读硕士期间发表的论文 | 第61页 |
