集团企业税收筹划--基于W公司的分析
| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-11页 |
| 1. 导论 | 第11-19页 |
| ·研究背景和研究意义 | 第11-12页 |
| ·研究思路和研究方法 | 第12-13页 |
| ·研究思路 | 第12页 |
| ·研究方法 | 第12-13页 |
| ·研究内容与研究框架 | 第13-15页 |
| ·研究内容 | 第13页 |
| ·研究框架 | 第13-15页 |
| ·研究的文献基础 | 第15-18页 |
| ·国外研究现状 | 第15-17页 |
| ·国内研究现状 | 第17-18页 |
| ·本文主要贡献和不足 | 第18-19页 |
| 2. 集团企业税收筹划的理论分析 | 第19-36页 |
| ·企业税收筹划的原理 | 第19-23页 |
| ·企业税收筹划的含义 | 第19-20页 |
| ·企业税收筹划的目标与原则 | 第20-21页 |
| ·税收筹划的原理与方法 | 第21-22页 |
| ·企业税收筹划的主要内容 | 第22-23页 |
| ·集团企业税收筹划的特点 | 第23-30页 |
| ·集团企业的含义 | 第23-24页 |
| ·集团企业税收结构及主要税收政策 | 第24-27页 |
| ·集团企业税收筹划的特点 | 第27-30页 |
| ·集团企业税收筹划风险 | 第30-36页 |
| ·集团企业税收筹划风险分类 | 第31页 |
| ·集团企业税收筹划风险的主要原因 | 第31-32页 |
| ·集团企业税收筹划风险的规避措施 | 第32-36页 |
| 3. 集团企业税收筹划的内容 | 第36-40页 |
| ·集团企业税收筹划程序 | 第36-38页 |
| ·税收筹划前期准备 | 第36-37页 |
| ·制定税收筹划方案 | 第37-38页 |
| ·税收筹划方案的实施与控制 | 第38页 |
| ·集团企业税收筹划内容 | 第38-40页 |
| ·避税 | 第38-39页 |
| ·节税 | 第39页 |
| ·转嫁税负 | 第39页 |
| ·控制涉税风险 | 第39-40页 |
| 4. 集团企业税收筹划的主要方法 | 第40-55页 |
| ·税收优惠法 | 第40-43页 |
| ·组织形式法 | 第43-50页 |
| ·合伙制与公司制 | 第43-48页 |
| ·子公司与分公司 | 第48-50页 |
| ·税负转嫁法 | 第50-51页 |
| ·业务流程法 | 第51-53页 |
| ·转让定价法 | 第53-54页 |
| ·资产重组法 | 第54-55页 |
| 5. W集团企业税收筹划分析 | 第55-67页 |
| ·W集团企业税收筹划的现状 | 第55-58页 |
| ·企业的基本情况 | 第55-56页 |
| ·集团企业的组织架构 | 第56-57页 |
| ·税收筹划的内容和方法 | 第57-58页 |
| ·案例企业涉税方面存在的问题 | 第58-61页 |
| ·税收筹划目标方面 | 第59页 |
| ·税收筹划原则方面 | 第59-60页 |
| ·税收筹划方法方面 | 第60页 |
| ·税收筹划内容方面 | 第60-61页 |
| ·税收筹划人力资源方面 | 第61页 |
| ·对案例企业税收筹划建议 | 第61-67页 |
| ·树立正确的税收筹划目标 | 第61-62页 |
| ·坚持依法筹划的原则 | 第62页 |
| ·选择恰当的税收筹划方法 | 第62-63页 |
| ·进行全方位的税收筹划 | 第63-66页 |
| ·加强税收筹划人力资源储备 | 第66-67页 |
| 6. 结束语 | 第67-68页 |
| 参考文献 | 第68-70页 |
| 后记 | 第70-71页 |
| 致谢 | 第71页 |
